亚洲草草视频_成年人在线电影_www性色_久久久久久www_成人激情免费视频_夜夜摸夜夜操

兩年內(nèi)不報(bào)到 檔案會(huì)過(guò)期

大風(fēng)車(chē)考試網(wǎng)

檔案別忘辦人事代理 兩年內(nèi)不報(bào)到當(dāng)公務(wù)員都沒(méi)戲

  有人工作好幾年,報(bào)到證還在自己手里,工齡為零;有人考上公務(wù)員,卻因檔案沒(méi)有辦理人事代理,錯(cuò)失良機(jī)。

  眼下,畢業(yè)生們剛剛走出校門(mén),別忘了及時(shí)為檔案辦理人事代理,否則,工齡、職稱(chēng)、社保、戶(hù)口、工資等都會(huì)受影響。

介紹

檔案存放滿(mǎn)一年 開(kāi)始計(jì)算工齡

  河南人才交流中心檔案管理部的韓新志說(shuō),很多人因檔案吃虧。

  有人考上公務(wù)員,因畢業(yè)后沒(méi)有及時(shí)到河南省教育廳報(bào)到,缺失人事代理手續(xù),無(wú)法進(jìn)入國(guó)家公職人員隊(duì)伍。

  有人在評(píng)職稱(chēng)時(shí),因?yàn)閿鄼n,無(wú)法評(píng)職稱(chēng),影響自己的工資、級(jí)別。

  有人等了好多年,終于等到一次成為正式職工的機(jī)會(huì),卻因缺失人事代理手續(xù)錯(cuò)失良機(jī)。

  從小到大,檔案都伴隨著我們。檔案里的具體內(nèi)容是保密的,總體來(lái)說(shuō),一部分是學(xué)籍檔案,一部分為人事檔案。

  學(xué)籍檔案主要記載從高中開(kāi)始的求學(xué)經(jīng)歷、政治表現(xiàn)情況。

  人事檔案主要是在大學(xué)畢業(yè)后,全日制高校會(huì)派發(fā)相關(guān)的就業(yè)手續(xù)(報(bào)到證),學(xué)生憑報(bào)到證存放檔案。檔案存放滿(mǎn)一年后,本人就有了干部身份,開(kāi)始轉(zhuǎn)正定級(jí)、計(jì)算工齡。

去向

兩年內(nèi)不報(bào)到 檔案會(huì)過(guò)期

  畢業(yè)后,如果你要到國(guó)企、事業(yè)單位、國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作,這些單位具有保管檔案的資格,那么,你的檔案就可以存放在工作單位。

  如果你到私企、外企,合資、股份公司等工作,這些企業(yè)不具有保管檔案的資格,那么,你的檔案就要根據(jù)報(bào)到證的地址,存放在人才交流市場(chǎng)。

  一般來(lái)說(shuō),省內(nèi)高校畢業(yè)的大學(xué)生,畢業(yè)后,按照?qǐng)?bào)到證的地址到當(dāng)?shù)厝瞬沤涣髦行霓k理人事代理(注:不在國(guó)企、事業(yè)單位、行政機(jī)關(guān)工作的,報(bào)到證地址為各地人才交流中心)。

  省外高校畢業(yè)的大學(xué)生,報(bào)到證上的就業(yè)地點(diǎn)為我省的,需先到河南省教育廳報(bào)到,然后再到人才交流中心辦理人事代理。

  不過(guò),不管你的檔案存放在哪里,都必須有就業(yè)手續(xù),即報(bào)到證,否則檔案無(wú)法存放。

  如果省內(nèi)畢業(yè)生2年擇業(yè)期內(nèi)沒(méi)有辦理人事代理,省外畢業(yè)生2年內(nèi)沒(méi)有到我省教育廳報(bào)到,那么檔案就會(huì)成斷檔。這時(shí),各地人才交流中心只負(fù)責(zé)存放檔案,不為你的檔案做人事代理,也無(wú)法開(kāi)出任何證明。

誤區(qū)

工作好幾年 工齡仍是零

  最近,不少讀者向河南商報(bào)記者反映,工作好幾年了,報(bào)到證還在自己手里,檔案也不知在哪兒。殊不知,不管你工作了多少年,工齡仍然是零。

  而且,如果以后需要落戶(hù)口、辦理失業(yè)、補(bǔ)交養(yǎng)老金、辦理退休等,都會(huì)被檔案絆住腳。如果以后想考公務(wù)員,也會(huì)因?yàn)槿鄙贆n案人事代理手續(xù),被擋在國(guó)家公職人員的隊(duì)伍之外。

  對(duì)于檔案已經(jīng)斷檔的畢業(yè)生來(lái)說(shuō),要抓緊時(shí)間到戶(hù)口所在地的人才交流中心補(bǔ)辦就業(yè)手續(xù),并在當(dāng)?shù)剞k理人事代理,一年之后,檔案才可以正常流通。當(dāng)然,你的工齡從補(bǔ)辦的就業(yè)手續(xù)派出當(dāng)天開(kāi)始計(jì)算。

  在韓新志看來(lái),很多人的檔案斷檔,是因?yàn)閷?duì)檔案性質(zhì)認(rèn)識(shí)不夠,“有人說(shuō),這是我的檔案,為啥不能給我。但檔案并不是個(gè)人的,是國(guó)家對(duì)個(gè)人政治面貌、求學(xué)經(jīng)歷、工作表現(xiàn)的一種綜合評(píng)價(jià),具有保密性。”

  “近年來(lái),隨著檔案知識(shí)的普及,雖然仍有人對(duì)檔案視而不見(jiàn),但整體情況比前幾年好了很多。不過(guò),因?yàn)槭⊥猱厴I(yè)生不太清楚流程,所以省外畢業(yè)生斷檔的數(shù)量要多于省內(nèi)畢業(yè)生。”韓新志說(shuō)。

  • 相關(guān)文章
  • 檔案人事代理的優(yōu)勢(shì)檔案人事代理的優(yōu)勢(shì)

    人事代理及人事代理的優(yōu)勢(shì)你知多少?一、人事代理定義: 人事代理是指由正規(guī)的人力資源公司或勞務(wù)派遣公司,按照國(guó)家有關(guān)人事政策法規(guī)要求,接受單位或個(gè)人委托,..

  • 私企不簽三方協(xié)議 畢業(yè)生該怎么辦理人事代理私企不簽三方協(xié)議 畢業(yè)生該怎么辦理人事代理

    私企不簽三方協(xié)議該怎么辦理人事代理 目前,很多應(yīng)屆生在畢業(yè)時(shí),面對(duì)著國(guó)考、考研、留學(xué)等種種選擇,而無(wú)法簽訂“就業(yè)協(xié)議”(也稱(chēng)三方協(xié)議),因此,..

  • 人才開(kāi)發(fā)交流服務(wù)中心管理檔案的好處人才開(kāi)發(fā)交流服務(wù)中心管理檔案的好處

    人才開(kāi)發(fā)交流服務(wù)中心管理檔案有哪些好處? 隨著人事制度改革的推進(jìn),人們的就業(yè)自由度提高,人才由“單位人”變成“社會(huì)人”,檔案不再像過(guò)..

  • 檔案人事代理的優(yōu)勢(shì)檔案人事代理的優(yōu)勢(shì)

    人事代理及人事代理的優(yōu)勢(shì)你知多少?一、人事代理定義: 人事代理是指由正規(guī)的人力資源公司或勞務(wù)派遣公司,按照國(guó)家有關(guān)人事政策法規(guī)要求,接受單位或個(gè)人委托,..

  • 私企不簽三方協(xié)議 畢業(yè)生該怎么辦理人事代理私企不簽三方協(xié)議 畢業(yè)生該怎么辦理人事代理

    私企不簽三方協(xié)議該怎么辦理人事代理 目前,很多應(yīng)屆生在畢業(yè)時(shí),面對(duì)著國(guó)考、考研、留學(xué)等種種選擇,而無(wú)法簽訂“就業(yè)協(xié)議”(也稱(chēng)三方協(xié)議),因此,..

  • 人才開(kāi)發(fā)交流服務(wù)中心管理檔案的好處人才開(kāi)發(fā)交流服務(wù)中心管理檔案的好處

    人才開(kāi)發(fā)交流服務(wù)中心管理檔案有哪些好處? 隨著人事制度改革的推進(jìn),人們的就業(yè)自由度提高,人才由“單位人”變成“社會(huì)人”,檔案不再像過(guò)..

  • 關(guān)于最新事業(yè)單位人事制度【薦讀】關(guān)于最新事業(yè)單位人事制度【薦讀】

    第一條為了規(guī)范事業(yè)單位的人事管理,保障事業(yè)單位工作人員的合法權(quán)益,建設(shè)高素質(zhì)的事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍,促進(jìn)公共服務(wù)發(fā)展,制定本條例。第二條事業(yè)單位人事管理,..

  • 關(guān)于最新事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例知識(shí)競(jìng)賽試題答案關(guān)于最新事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例知識(shí)競(jìng)賽試題答案

    單選題:1.事業(yè)單位工作人員受( )以外的處分,在受處分期間有悔改表現(xiàn),并且沒(méi)有再出現(xiàn)違法違紀(jì)情形的,處分期滿(mǎn),經(jīng)原處分決定單位批準(zhǔn)后解除處分。A、開(kāi)除2.事業(yè)單..

  • 事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例試題及答案事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例試題及答案

    2017年,國(guó)務(wù)院法制辦在充分聽(tīng)取有關(guān)部門(mén)、地方政府和事業(yè)單位意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,會(huì)同國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)反復(fù)研究、修改,形成了征求意見(jiàn)稿。11月24日,國(guó)務(wù)院法制辦公布《事..

  • 最新事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則全文最新事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則全文

    第一章總則第一條為了規(guī)范事業(yè)單位的人事管理,保障事業(yè)單位工作人員的合法權(quán)益,建設(shè)高素質(zhì)的事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍,促進(jìn)公共服務(wù)發(fā)展,制定本條例。第二條事業(yè)單位..

主站蜘蛛池模板: 亚洲欧美日韩在线 | 国产精品毛片久久久久久久 | 久草热8精品视频在线观看 久久亚洲精品中文字幕 | 色啪网站 | 久日av| 中文字幕日韩欧美 | 特黄特黄一级片 | 在线一区观看 | 一区二区三区视频 | 激情五月婷婷 | 青青草91青娱盛宴国产 | 国产精品国产a | 精品日韩 | 久久中文字幕电影 | 中文字幕日韩欧美 | 欧美中文字幕一区二区三区亚洲 | 人人干天天干 | av中文字幕在线 | 国产精品自产拍在线观看 | 成人在线 | 99亚洲伊人久久精品影院红桃 | 午夜私人影院 | 国产精品99久久久久久www | 高清一区二区三区 | 色综合久久88色综合天天 | 日韩在线欧美 | 综合自拍| 亚洲成人一级片 | 亚洲www啪成人一区二区 | 精品一二三区 | 日韩一区精品 | 天堂一区二区三区 | 中国电影黄色一级片免费观看 | 在线观看亚洲 | 综合色婷婷 | 夜夜av | 国产在线欧美 | 国产不卡精品视频 | 亚洲精品视频播放 | 成人高清视频在线观看 | 一区二区三区高清 |