倉庫管理員崗位職責
1. 遵守公司各項規章制度，負責倉庫進、出貨、存貨管理，執行物料管理規定。
2. 及時、完整、準確登記存貨倉庫賬，序時登記，定期編制存貨進出存報表。
3. 負責倉庫存貨保管，保證庫內存貨安全，禁止無關人員及危險物品隨意進入倉庫。
4. 負責存貨日常管理，包括存貨分類碼放、整理、標識、及進出庫調度。要求熟悉存貨特性，分類管理，合理擺放，便于物流及安全。
5. 按會計崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結存數量。要求賬目清楚、標識清晰、賬卡物核對相符。經常對賬點數，定期盤點。
6. 嚴格執行存貨收發流程及要求，正確、及時辦理原料入庫、生產領料、完工入庫、銷售出庫、及其他類存貨入庫出庫的開單、收發料和簽字手續。
7. 廉潔自律，不得損害公司形象及利益，杜絕商業舞弊行為。
人事經理崗位職責人事部門的工作是多而繁雜的，公司人事行政制度的建立，后勤人員的管理，人員的招聘等的工作。人事經理屬于高層管理人員，負責哪些具體的崗位職責呢?以下整理了..
出納崗位職責參考公司的出納員的崗位職責，負責公司各項款項的收付及員工的工資發放，負責銀行賬戶的日常結算等工作，以下整理了一些詳細的出納崗位職責范本，可供參考。 1、..
出納人員崗位職責出納人員崗位職責 一、貫徹執行國家法律、法規和財務制度，依據審核后的合法收付憑證辦理現金收付和銀行結算業務。 二、要認真審查各種報銷或支出的原始..
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公司財務科長崗位職責和要求公司財務科長崗位職責11、負責組織公司日常會計核算工作，獨立進行全盤財務處理，完善會計核算體系。2、負責研發費用加計扣除審計，年度財務報表審計，高新審計，以..
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