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南京基層公務員工資多少錢每個月,有哪些福利待遇

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江蘇公務員的平均月工資在7000元左右,大多數月收入在6000-8000元之間。公務員的工資主要包括基本工資(職務工和級別工資),津貼,補貼、獎金和其他。

南京基層公務員工資多少錢每個月,有哪些福利待遇

一、南京基層公務員工資多少錢

南京市直公務員工資待遇每月到手工資8500左右,每個月公積金4000左右,餐補600,全年到手18萬左右(含第13個月工資和年休假未休補貼),四級主任科員的工資待遇要高1萬-1.5萬左右。南京浦口監獄一年到手20萬左右,但是獄警比較辛苦,尤其是疫情期間。


  南京市公安和法檢系統的工資較高,比普通公務員高4-5萬。新轉正待遇含有有基本工資+車補+房補+公積金+職務津貼+應休未休年假補貼+區考核獎+市考核獎+法檢績效獎+廉政保證金,全部算上30萬+


  南京市十三個區的工資待遇:


  一檔:江北>江寧>溧水(23~26左右)。


  舉例:江寧區政府某崗位,月工資打卡8000,公積金4000,餐補600,第十三個月工資12000,年底考核獎85000,合計26萬左右。


  二檔:棲霞>鼓樓>秦淮>玄武>雨花>建鄴(18~22左右)


  舉例:鼓樓區/玄武區每月到手9000左右,13薪。公積金4000多,年終5w+,加第13個月工資和年休假未休補貼,合計20萬以上。


  三檔:六合>高淳(20萬左右)

信息來源于網絡僅供參考。

二、公務員工資的組成

公務員工資根據公務員法以及所在地的社會平均工資確定。工資則由基本工資加津貼補貼再加績效獎金等組成。

津貼補貼主要包括崗位津貼、地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼等。基本工資(職務工資+級別工資)這塊,全國基本都是一樣的。

三、南京公務員工資的相關文章分享

(一).2022年南京公務員工資待遇調整標準,南京公務員績效工資比例

(二).2019年南京市退休公務員漲工資政策及公務員級別工資標準表

(三).2022年南京公務員退休工資如何計算,退休工資調整方案(新修訂)

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