任干不滿六年或者軍齡不滿10年不得轉業，強烈要求轉業的按買斷處理，軍領滿10年不滿16年的應金制和計劃安置，16年以上的自主擇業和計劃安置。

應金制分段分段計算，10年以下的每年三萬七，10年至16年的每年六萬六左右。

不滿10年強烈要求專業的就復原，復原就是買斷。復員(買斷)費為一年三萬七，另外在補六個月工資。自主擇業包括自主擇業金，軍齡補助，住房補助。應金制包括軍齡補助，級別補助，房補。計劃安置包括軍齡補助，房補。復原(買斷)的包括軍齡補助、級別補助、國防服役津貼、房補。自主擇業包括自主擇業金，軍齡補助，住房補助，每個月是現在工資百分之八十。應金制包括軍齡補助，級別補助，房補，退役后是基本工資百分之八十。改革之后的自主和之前的自主沒有明顯區別，唯一不同的就是一次性拿的錢多一些。滿16年自主的話一次性內地大概三十幾萬，然后每個月減去工作性津貼之后的工資百分之七十六。

如果是15年不能自主，如果是應金制可能六七十萬，基本工資的百分之八十。

15年如果計劃安置，一次性總共二十萬。

舉個例子吧，16年正營軍官如果自主擇業一次性可能就三十七八萬，接近四十萬，但是如果計劃安置一次性可能就二十幾萬。應金制后每個月基本工資百分之八十二，一次性五六十萬。一個是基本工資，一個是全額工資的區別。

改革目標：自主擇業好于計劃安置，計劃安置好于應金制，應金制好于買斷。

其中應金制和計劃安置也是軍隊調整期間的暫時政策，將來自主擇業(職業化時)將是部隊的惟一方向。

具體的實行的時間將在部隊調整改革期間實行。

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中國在2010年8月1日建軍節全軍將士上調工資。中國人民解放軍陸軍、海軍、空軍、武警部隊工資將幅度上調,中國人民解放軍三軍和武警部隊軍官工資將有較大幅度調整。列兵、上等兵、下士、中士、上士、四級軍士長、三級軍士長、二級軍士長、一級軍士長也有較大幅度調整。

以陸軍為例

1、尉官:排職到連職約4500元至4800元左右人民幣,較現時3500元至3800元左右增加1000多元左右,調整后的工資將有4500元至4800元左右人民幣。

2、校官:營職到師職約5200元至7800元左右人民幣,較現時4200元至7800元左右增加1000多元左右,調整后的工資將有5200元至8800元左右人民幣。

3、將官:軍職到正兵團職8800元至22000元左右人民幣,較現時7800元左右至21000元左右增加1000多元左右,調整后的工資將有8800元至22000元左右人民幣。

陸軍、海軍、空軍、二炮部隊軍官收入接近于武警,士兵津貼則增到480元,士官工資一律在原基礎增加40%。根據解放軍有關條例,解放軍實行軍官職務等級十級,將官設上將、中將、少將、校官設大校、上校、中校、少校,尉官設上尉、中尉、少尉。大軍區級以下的職務等級,分為大軍區、軍、師、團、營、連、排級。專業技術軍官最高軍銜為中將,等級分為高、中、初級專業技術職務�，F役士兵包括義務兵役制士兵(稱義務兵)和士官兩種。現役士兵的最低軍銜為列兵,最高軍銜為一級軍士長。

服現役第一年的義務兵為列兵,第二年晉上等兵。下士為一級士官、二級士官為中士、三級士官為上士、四級士官為四級軍士長、五級士官為三級軍士長、六級士官為二級軍士長、七級士官為一級軍士長。

軍人工資主要有軍官工資、文職干部工資、士官工資3個標準系列。其中軍官實行職務、軍銜、基礎、軍齡四結構工資制。文職干部實行職務、級別、基礎、軍齡四結構工資制。而士官實行軍銜等級、基礎、軍齡三結構工資制。士兵則是津貼制。

按照2010年8月1日新軍銜工資標準,陸軍排職少尉2024元左右,職務工資1026元左右,基礎工資806元左右,其他補助不變。

校官的軍銜工資是尉官的1。1至1。25倍,同等軍官,海軍是陸軍的1。07倍,空軍是陸軍的1。15倍,二炮是陸軍的1。2倍。士兵津貼由原來每月380元左右增至480元左右;士官工資一律加40%。文職軍官每級增加800至2000元不等級別補貼。

軍人新工資制度從2010年8月1日開始實施,而且新任軍官及大學畢業入伍的軍官要改為簽約制,5年一次。新的制度規定服役滿15年者可以退役、自主擇業、轉業等雙項選擇。2010年下半年各省軍區、軍分區、武裝部全部移交地方,所有省軍區、軍分區、武裝部的現役軍人全部就地轉業,省軍區、軍分區、武裝部全部更換名稱:均稱兵役局。以后沒有接兵這一說法,所有入伍全部是兵役局護送部隊。

此外:隨軍家屬問題也得到了進一步改善,隨軍去部隊沒有參加工資的軍嫂一律上調工資700元左右。沒有隨軍,只要結婚是軍嫂者,若軍嫂有下崗者一月補助1000元左右,(根據駐軍地方經濟不同補助)。