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年公務員工資上調的省份有哪些

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公務員工資進入調整期

公務員的收入問題,一直是社會爭議的焦點,一方面是社會對公務員高收入的猜疑,一方面是基層公務員為薪酬低而叫苦。

6月至9月,十二屆全國人大常委會就曾奔赴北京、黑龍江、山東、重慶、廣西、新疆等9個省(區(qū)、市)和公安部、海關總署、新疆生產建設兵團調研。

此次調研得出的結論之一是:公務員工資水平尚未與經濟發(fā)展和物價水平同步增長,2006年以來,全國公務員基本工資標準一直未作調整,公務員工資與社會平均工資的比例呈下降趨勢。

從調研結果來看,很多人或許能為自己不高的收入找到一點慰藉,但是,矛盾仍然存在,爭議仍未消除,大家并不是反對公務員漲工資,而是要求公務員收入公開透明、漲得合理。

2015年1月發(fā)布的《關于調整機關工作人員基本工資標準的實施方案》(以下簡稱《方案》)提出,從10月1日起,要調整公務員基本工資標準,同時將部分規(guī)范津貼補貼納入基本工資。

同時,《方案》確立定期調整機關工作人員基本工資標準的制度:基本工資標準原則上每年或者每兩年調整一次。

這也意味著,2017年機關工作人員基本工資進入調整期。在今年四川、內蒙古、吉林等多地召開的人力資源和社會保障工作會議上,也明確提出今年將調整機關事業(yè)單位基本工資標準。

公務員加薪呼聲高

暑假,在拿到大學錄取通知書的同時,小金也確定了自己未來的職業(yè)規(guī)劃??考公務員。

小金的想法并非個例,近年來,公務員工作穩(wěn)定、待遇較好等優(yōu)勢點燃了大學生考公務員的熱情。雖然公務員“鐵飯碗”正在被打破,但是,漲工資還是很值得期待的。

根據(jù)《方案》要求,2015年調整后,公務員職務工資標準由現(xiàn)行的340元至4000元分別提高到510元至5250元;級別工資各級別起點標準由現(xiàn)行的290元至3020元分別提高到810元至6135元。

在地方人社部門工作的張興(化名)告訴記者,2015年地方機關單位人員的工資已經有了一次上漲,有些月薪漲了1000多元。

2017年,公務員對于基本工資調整同樣值得期待,尤其是一些地方政府表現(xiàn)得較為積極。

中國勞動學會副會長蘇海南介紹,按照國家現(xiàn)行有關制度政策規(guī)定,公務員基本工資標準調整的權限在中央,各地只能按照中央制定的政策執(zhí)行。

上述地方機關工作的知情人士稱,隨著中央八項規(guī)定要求趨嚴,財政資金花費謹慎,但是,只要中央有文件要求,地方政府給公務員漲工資的積極性就會被調動起來。

超6省份明確將上調,下次調整或至2018年

2017年新春伊始,公務員工資調整再度進入了議程。據(jù)記者盤點,近期已陸續(xù)有吉林、遼寧、山東、內蒙古、河南、四川等超過6個省份明確提出將在2017年調整機關事業(yè)單位基本工資,還有部分省市提出將推進工資制度改革。

去年1月,國務院正式出臺《關于調整機關事業(yè)單位工作人員基本工資標準的實施方案》。至去年中下旬,伴隨著“公務員工資制度改革”在全國的基本完成,各省市也逐步確立起了基本工資標準正常調整機制。今后,基本工資標準原則上每年或者每兩年調整一次,而近期則將每兩年調整一次。

此次多地提出上調,是在各地基本工資標準正常調整機制確立以來的首次調整。

就目前各地公布的材料來看,并未提及公務員工資上調的具體范圍,按照中央、國務院的部署,將依據(jù)工資調查比較結果,綜合考慮國民經濟發(fā)展、財政狀況和物價變動等因素確定調整幅度。而就調整的頻率而言,按兩年一調的決定,這些省份下一次上調公務員工資或將等到2018年。

吉林

2015年12月31日,吉林省人力資源和社會保障工作視頻會議透露,2017年要完善機關事業(yè)單位分配制度,調整機關事業(yè)單位基本工資標準。

山東

1月24日上午,山東省第十二屆人民代表大會第五次會議在濟南召開,省長郭樹清向大會作《政府工作報告》,表示將根據(jù)國家部署,調整機關事業(yè)單位基本工資標準。

四川

1月19日,四川全省人社工作會議召開,提出:今年將調整機關事業(yè)單位基本工資標準。這是落實*、國務院關于近期每兩年調整一次基本工資標準決定的首次調整,對完善機關事業(yè)單位工資制度、實現(xiàn)工資正常調整具有重要意義。

內蒙古

1月19日,內蒙古全區(qū)人力資源和社會保障工作會議明確:按照國家要求,今年要調整機關事業(yè)單位基本工資標準,這次調標是建立基本工資標準正常調整機制后的首次調整,各地、各部門要對工資收入分配制度執(zhí)行情況進行清理自查,對發(fā)現(xiàn)的問題要堅決糾正。

河南

1月底,繼若干省份之后,河南省也在政府工作報告中提出:今年要適當提高機關事業(yè)單位人員基本工資,落實縣以下機關公務員職務與職級并行制度和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼。

遼寧

據(jù)遼寧當?shù)孛襟w報道,遼寧省人社廳工作人員表示:今年年內遼寧將按照國家部署對機關事業(yè)單位人員的基本工資進行調整,未來機關事業(yè)單位工作人員的基本工資將形成一定的調整規(guī)律,近年來是每兩年調整一次。如果按此推算,今年調整后下次調整將在2018年。

江蘇

今年要“完善機關事業(yè)單位工資收入分配制度”

北京

今年要“平穩(wěn)推進機關事業(yè)單位工資制度改革”

陜西

今年要“推進機關事業(yè)單位工資制度改革”

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