（一）：

根據《中共*州委、*州人民政府關于加強和改善機關作風建設的決定》和《中共*縣委辦公室、*縣人民政府辦公室關于加強和改善機關作風建設的實施意見》精神，文秘部落在鄉機關作風建設領導小組的安排部署下，我參加了機關作風建設的有關學習，并圍繞《紅河州機關工作人員行為規范(討論稿)》，集合自身實際，采取自查、互查等多種形式，對自我在工作、學習、生活中存在的問題進行了認真的查找，進一步明確了今后學習、工作的方向，取得務必收獲，同時也發現自我仍然存在不足之處：

一、對機關作風建設的認識

機關作風建設是我國*進程中執政黨作風建設的核心資料，既是一個宏觀的問題，也是一個微觀的問題，既具有政治性，也具有一般的社會性。機關作風包括機關干部職工的思想作風、工作作風、學風、領導作風和干部生活作風。機關作風建設是機關人格、精神、文化的外在體現，是機關素質的具體反映，是干部職工思想、生活、和學習上表現出來的態度行為，是機關不斷發展的內在動力。黨政機關的作風關系到黨和政府的形象，關系到人心向背，只有加強機關作風建設，才能提高我們的思想理論水平，科學決策水平和綜合協調潛力。

二、學習主要收獲

經過一個多月的學習，對機關作風建設有了更深刻的認識，并取得更大的進步。

1、切實加強自身修養，努力實踐全心全意為人民服務的宗旨。

全心全意為人民服務是我們黨的宗旨，是對每一個黨員干部的必然要求，也是機關作風建設要到達的目的之一。在機關作風建設中，我以身作則，嚴格要求自我，不斷加強自身修養，增強黨性鍛煉。用“三個代表”重要思想指導自我的實際行動，從自我做起，從身邊小事做起，全心全意為人民服務，做好機關表率。

2、思想進一步解放，不斷開拓創新

正所謂逆水行舟，不進則退。對于一個機關來說，如果沒有創新，沒有構成一種激烈的競爭機制，沒有開拓進取的意識，而是吃老本，得過且過，就足以說明這個機關正處于迅速倒退與老化中。當然，對于個人也仍然如此。因此，作為一名黨員干部，我從不敢放松對自我的要求，不斷加強對馬列主義、毛澤東思想和“三個代表”的學習，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，努力完善自我。同時注重學習市場經濟知識，不斷充實自我，拓寬視野，適應新時期新工作的需要。

三、存在的問題及今后努力的方向

透過加強和改善機關作風建設的學習，我對機關作風建設有了更明確的認識。在第二階段的學習中，我認真查找自我存在的問題，以實事求是的態度嚴格剖析自我。深感自我還存在以下不足之處：

一是對自身的學習，個性是市場經濟知識的學習還抓得不夠。作為一個鄉鎮領導干部，我一向很注重對鄉情、民情的調查研究，常常利用工作之余的時光深入基層、深入農村，了解民情。幾年來，由于自我的不斷努力，對于*鄉我有了一個整體上的認識，掌握了那里的氣候環境，熟悉了那里的風土人情，交了許多農民朋友。并且制定了適合大橋鄉經濟發展的思路，取得了很好的成效，這是我引以為傲的。但同時也常常因鄉鎮工作的繁雜而忽略了自身的學習。在改革開放不斷加強，市場經濟不斷發展的這天，沒有務必的扎實的市場經濟知識是行不通的。隨著時代的不斷發展，知識文化的不斷更新，我切身體會到新知識的重要，在以后的學習、工作中，我將努力完善自我，不斷提高自我的綜合素質，與時俱進，開拓創新，做時代的先行者。

二是對外爭取項目，爭取資金的主動性不夠。

*是一個典型的山區農業鄉，為全省506個扶貧攻堅鄉之一。由于基礎差，底子薄，經濟社會發展相對落后。近幾年來，在黨的富民政策指引下，全鄉人民高歌猛進，取得了不可小覷的成績。但在資金引進，項目開發方面仍然有待加強。作為*鄉的黨委書記，我深感自我職責重大，覺得自我應加強這方面的用心性主動性。

事實上，*鄉雖然發展基礎較差，但資源豐富，發展前景廣闊。在以后的工作中，我務必注意結合*鄉的實際，因地制宜，充分利用好大橋的資源優勢，加大對大橋鄉的宣傳力度。同時對外爭取資金、引進技術、引進人才，用心爭取新項目，不斷調整大橋的農業產業結構。

三是對用足用活政策方面的研究不夠。

所謂學而不思則惘，思而不學則擔近幾年來，我兢兢業業，全心全意為人民服務，不敢有絲毫的松懈。但在怎樣用活用足政策方面，我覺得自我還需要不斷的探索與思考，加大在這方面的研究力度。這就需要在思想上不斷更新，在知識上不斷“充電”，在最廣闊的天地中培養自我，站得更高，看得更遠。

總之，加強和改善機關作風建設既是一項長期的歷史任務，有是一項顯示而深刻的工作，今后，自我將按照“三個代表”重要思想的要求，高舉鄧小平理論偉大旗幟，牢記“兩個務必”，樹立解放思想，與時俱進的思想作風，樹立全心全意為人民服務的思想，為*的發展作出自我應有的貢獻。

（二）：

一、深刻領悟作風建設的重要性、必要性和緊迫性

作風問題最核心的是對人民群眾的感情問題。老百姓看黨風政風，首先就看我們的干部作風。目前，從全社會來講，透過開展八榮八恥和黨員先進性教育活動，全國反腐倡廉和干部作風建設的大環境逐步規范。個性是中央紀律檢查委員會全體會議和國務院廉政工作會議的召開，標志著黨風廉政建設和反腐敗工作環境更加成熟。作為一名民政工作者，要正確把握作風建設的重要性、必要性和緊迫性。干部作風好，才能深入了解民情、充分反映民意，才能保證民生問題得到高度重視和有效解決。

二、結合鄉鎮工作實際，緊緊抓住作風建設的核心。

鄉鎮工作與人民群眾切身利益息息相關。鄉鎮承擔“解決民生、維護民利、落實民權”的重要社會管理和公共服務職能，肩負排解社會糾紛，化解社會矛盾，維護社會穩定，促進社會和諧的重要職責，是構建和諧社會的重要基礎。鄉鎮工作的宗旨就是“以民為本、為民解困、為民服務”。對每一個鄉鎮工作者來說，作風建設的核心就是全心全意為人民服務，履行好職責，解決群眾迫切需要解決的困難。我們都應認清自我從事的工作雖然十分普通，但它是黨的整個事業不可缺少的一部分，蘊含著不平凡的好處和價值。這就要求干部作風建設要落實到執政為民的思想和為民解困的行動中去。進一步密切與基層、群眾的聯系，用心為廣大人民群眾和民政對象辦實事做好事解難事是做好工作的有效途徑。在作風建設上，務必堅持與時俱進，進一步強化“執政為民為民解困”的民政宗旨。

三、加強學習，夯實理論素質是搞好作風建設的理論基礎。

透過前一階段的學習，自我充分認識到，務必徹底轉變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和職責意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想，在與群眾交往、溝通時，務必要做到熱情禮貌、耐心細致、態度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫忙他們解決所遇到的困難，滿腔熱情地為基層群眾服務，不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平，樹立“心系群眾、服務人民”的良好風氣。我們只有真正做到思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾，才能得到群眾的擁護。任勞任怨、細致周到將每一項工作做細、做實，不斷提高辦公室的工作效率，工作質量。艱苦奮斗、勤儉節約是新形勢下加強每一個鄉鎮干部作風建設的一個重要任務，個性是在能源緊張的這天，更就應提倡無紙化辦公，節約紙張。

一年來，人事秘書科根據中心的統一部署和要求，結合本科室的實際工作，以“兩高一滿意”為目標，以提高“三服務”水平，采取有效措施，扎扎實實抓好機關作風建設，構成了依法、廉潔、高效干事的良好氛圍，進一步增強了科室內部的凝聚力和向心力，有力促進了各項工作的開展。

（三）：

根據區委，區政府《關于進一步推進機關作風建設的實施意見》的要求，我局在深入開展以"兩高一滿意"為主要資料的機關作風建設取得成績的基礎上，繼續努力實踐"三個代表"重要思想，進一步推進機關作風建設，努力提高辦事效率和辦事質量，努力把機關后勤建設成為廣大干部群眾滿意的服務機構。現總結如下:

一，加強領導，明確職責。

為進一步推進機關作風建設，鞏固已有的成績，爭取更大成效，區政府領導及區府辦黨組對加強機關作風建設這項工作高度重視，從組織上，人力上，措施上去保證這項工作順利開展，建立和完善了《斗門區機關事務管理局機關作風建設方案》，《內部事務管理公開實施方案》，《機關工作人員崗位職責制》等，要求各股室隊進一步落實個人崗位職責制，制定工作守則和廉政守則，堅持勤政廉政，樹立良好的職業道德，改善機關作風，樹立全心全意為人民服務的宗旨。黨政辦領導多次在機關工作人員會議和黨員支部會議上，強調加強機關作風建設的重要性和必要性，并根據我局的工作實際，對如何進一步加強和深化機關作風建設，努力做好機關后勤服務工作進行了布置。

二，堅持邊整邊改，進一步加強和深化機關作風建設。

在加強和改善機關作風建設中，我們進行認真自查，查找出有部分干部職工在工作，思想作風中存在較慢，工作效率不高，對服務型政府的認識有待進一步提高等問題。對這些問題，我們認真進行分析和反思，并實施制定了整改措施，認真進行邊整邊改，使機關作風建設有了明顯的轉變和進步。

1，牢記服務宗旨，著力破解難題。

區府機關辦公用房偏緊是政府機關后勤工作的老大難問題，不少單位10多平方米的辦公室竟有5，6個人擠在一齊辦公，影響到政府機關的辦公效率，更影響干部的工作用心性。為此，局領導把調整工作用房作為工作重點，著力抓緊，抓好。抓緊就是抓住機構改革的有利時機，對撤并部門餓辦公用房進行調查摸底，實地測量，掌握第一手資料。抓好就是提出辦公用房統一調整和安排的分配方案，本局領導用心同各部門進行溝通和討論咨詢，報請區領導批準辦公用房調整意見。今年我們共收回辦公用房面積七千多平方米，合理分配后，有15個單位受益，使機關工作條件大大改善。

2，拓展后勤服務領域，實施美化，綠化，亮化工程，打造優美辦公環境。

隨著社會禮貌程度的提高，推動和促進著人們觀念的轉變。基于這一思考，局領導就提出對機關大院的環境進行美化，綠化，亮化三大工程建設:①對大院的花草樹木進行了調整和護理，清除了那些生長不好或不適宜在大院生長的樹木，并在那些大樹頭建了水泥護欄并貼瓷片。②改善機關大院的燈光和裝飾，增加了暖色調，束射燈，并在相應的位置加設了燈光和裝飾。在大院美化，綠化，亮化的基礎上，加強了大院環境管理和保潔工作，改變了以往自行車，摩托車，小汽車亂停放的現狀，規劃好各自的停放位置，使機關大院環境衛生狀況得到了明顯改善。為大院內的精神禮貌奠定了務必的環境基礎，做了我們應做的工作。

3，大力提高辦事效率，促進機關后勤建設。后勤工作如何適應*和服務型意識，是擺在后勤工作隊伍面前的一大課題。區府大院是多個行政部門辦公和群眾來辦事的地方，如何保障服務好各個部門和方便群眾辦事，是機關事務管理局工作做好做壞的重要方面。如大院的水電，維修，辦公用房，成本價房改退購和貨幣分房，車輛調配，環境衛生，安全保衛等項工作都涉及和影響到每個單位和每個人。針對上述各項工作，我們在服務態度和質量上下工夫，進一步提高服務質量和效率，保證基本做到隨叫隨到，急事急辦。保證大院各項管理工作的到位，杜絕出現電燈不亮，水頭長流現象;辦公用房合理利用，適當修繕加固，車輛的調配使用做到先急后緩，盡量滿足工作需要;小車定編，電話安裝，物資管理，理發服務，安全保衛，環境衛生各項工作健全了獎罰，督查制度。

4，建立職責制和過錯職責追究制度。對各單位和群眾要辦的事情，實行首問職責制，第一位負責接待的同志要認真負責落實他人負責，做到熱情有禮，在職責范圍內能解決的要當場給予辦理;未能解決的，請其他同志協助辦理或報請主管領導處理。要認真做好各單位和群眾要求解決的問題接待，勸退和解釋工作。對在工作中出現嚴重失誤或過錯的，經查實后交局領導班子進行研究，實行追究職責的過錯職責。

5，結合政府的中心工作，抓好全區大型會議和大型活動的后勤服務工作。由于我區近幾年招商引資勢頭好，經濟高速發展，各類大型會議和活動比較多，要保證用心主動配合做好經費籌集，車輛調配使用，會場布置和后勤服務等協調工作，這類工作既平凡又瑣碎，平時要做到隨叫隨辦。今后要用心做好服務工作，克服個人情緒，同有關領導和單位做好溝通解釋工作，用心協調搞好各項任務，提高后勤服務的效率和質量。

6，加強財會管理，保證機關大院日常工作的正常運轉。由于我區的經濟發展總量規模不大，財政收支適度從緊，日常經費開支比較緊張，而辦公自動化的要求又不斷提高，各項開支越來越大。今后我們堅持過去的一貫作風，持續艱苦奮斗的精神，勤儉節約和促進廉政建設的原則，充分認識厲行節約的重要性，做到"少花錢多辦事"。同時，盡可能地抑制服務對象超越經濟發展和財政預算的不切實際的需求，使各項開支減至最少，在實際工作中，我們強化財務人員的管理水平，把機關日常務必開支項目明細分類，方便領導和干部職工辦事，盡一切努力保證機關日常開支，并經常主動與大院各單位，金融機構溝通，合理使用資金，保證了機關日常工作的正常運轉。

以上是我局20xx年進一步推進機關作風建設所做的工作，離區委，區政府的要求還有較大的差距。今后，我們將繼續以鄧小平理論為指導，努力實踐"三個代表"重要思想，進一步加強和深化機關作風建設，為到達"開拓創新，后勤不后，廉政，務實，高效，禮貌"的目標而努力。