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重慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn)通知

　　重慶市人力資源和社會(huì)保障局

具體標(biāo)準(zhǔn)

萬(wàn)州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長(zhǎng)壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、黔江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)等23個(gè)區(qū)及北部新區(qū)、萬(wàn)盛經(jīng)開(kāi)區(qū)職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月，非全日制職工最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為15元小時(shí)。

梁平縣、城口縣、豐都縣、墊江縣、武隆縣、忠縣、開(kāi)縣、云陽(yáng)縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽(yáng)縣、彭水縣等15個(gè)縣(自治縣)職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1400元/月，非全日制職工最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為14元/小時(shí)。

適用范圍

最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于重慶市轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;依法成立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織、基金會(huì)和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括項(xiàng)目

1.加班加點(diǎn)工資;

2.中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼;

3.用人單位支付給勞動(dòng)者的非貨幣性補(bǔ)貼;

4.法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇。

執(zhí)行時(shí)間

上述標(biāo)準(zhǔn)自2017年1月1日起執(zhí)行，1月1日公布的標(biāo)準(zhǔn)不再執(zhí)行。

渝中區(qū)困難企業(yè)申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)及要求

　　重慶市人力資源和社會(huì)保障局

困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

范圍對(duì)象

1.依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定辦理登記申報(bào)手續(xù)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

2.受經(jīng)濟(jì)下行壓力影響，自第三季度至2015年第一季度，有虧損或連續(xù)一個(gè)季度以上利潤(rùn)指標(biāo)同比下降30%以上，部分職工個(gè)人工資收入低于上年度社平工資的60%;

3.企業(yè)自2015年1月1日以來(lái)未裁員，并承諾年內(nèi)不裁員，不降低一線職工收入;

4.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)和環(huán)保政策;

5.招用城鄉(xiāng)勞動(dòng)力(不含勞務(wù)派遣工、外包工等)，與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同。

費(fèi)率調(diào)整

與我市困難企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同的職工(不含勞務(wù)派遣工、外包工等)上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資60%，單位繳費(fèi)部分可據(jù)實(shí)核定，但最低繳費(fèi)基數(shù)不低于每人每月1500元;職工個(gè)人繳費(fèi)部分，仍按不低于上年度全市職工月平均工資60%確定。)

申報(bào)和審批程序

1.企業(yè)向主管部門提出書(shū)面申請(qǐng)，填報(bào)《困難企業(yè)調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申請(qǐng)表》(附件)，并提供下列材料：

(1)穩(wěn)定就業(yè)崗位措施及不裁員承諾書(shū);

(2)第四季度在職員工平均總?cè)藬?shù)，12月以后每月職工工資發(fā)放表，工資支出明細(xì)賬;

(3)企業(yè)財(cái)務(wù)決算報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益或利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表);

(4)企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本，社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明材料，企業(yè)產(chǎn)業(yè)、行業(yè)部門和環(huán)保部門頒發(fā)的證書(shū)等文本資料。

2.企業(yè)主管部門審核《困難企業(yè)調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申請(qǐng)表》并簽署意見(jiàn)后，由企業(yè)將相關(guān)材料報(bào)送參保地人力社保部門、財(cái)政部門、地稅部門會(huì)審。無(wú)主管行業(yè)或主管部門的，按照屬地管理原則，由區(qū)縣政府指定的部門負(fù)責(zé)審核并簽署意見(jiàn)。

3.經(jīng)參保地人力社保部門、財(cái)政部門、地稅部門會(huì)審后，參保地人力社保部門按月填報(bào)《困難企業(yè)調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)匯總表》，隨《困難企業(yè)調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申請(qǐng)表》一并報(bào)市社會(huì)保險(xiǎn)局復(fù)核匯總。

4.市社保局按月匯總后，報(bào)市人力社保局、市財(cái)政局、市地稅局審批認(rèn)定，并將審批認(rèn)定結(jié)果告知區(qū)縣(自治縣)人力社保局。

5.區(qū)縣(自治縣)人力社保局指導(dǎo)區(qū)縣(自治縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

執(zhí)行時(shí)間

通過(guò)審批的企業(yè)社保繳費(fèi)調(diào)整執(zhí)行時(shí)間為2015年1月1日至2015年12月31日，其中，對(duì)于2015年1月1日及其以后新參保的企業(yè)，其執(zhí)行時(shí)間為企業(yè)首次參保繳費(fèi)之日至2015年12月31日。