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公務員事業(yè)單位公車改革方案和補貼標準

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近日,四川、內(nèi)蒙古和重慶相繼公布了公車改革方案和公車補貼標準,到目前為止共有13個省市自治區(qū)公布了公車改革方案!快車教育盤點了具體信息如下,一起來看看你能拿多少吧!

重慶市:廳局級、處級和科級及以下每月車補標準上限分別為1690元、1040元和650元。

陜西省:正廳局級補貼1690元、副廳局級1500元、正處級1040元、副處級950元、正科級650元、副科級600元、科級以下550元。

廣東省:正廳級1690元、副廳級1500元、正處級1000元、副處級800元、正科級600元、副科級450元、科員300元、科員以下250元。

湖北省:廳局級1690元、縣處級1040元、鄉(xiāng)科級650元、科員及以下450元。

安徽省:正廳級1690元、副廳級1600元、正處級1000元、副處級900元、科級及以下550元。

山東省:廳局級正職1690元、廳局級副職1560元,縣處級正職1040元、縣處級副職960元,鄉(xiāng)科級正職650元、鄉(xiāng)科級副職600元,科員辦事員和機關工勤編制人員500元。

廣西省:標準上限為:廳級1950元/月,處級1200元/月,科級750元/月,科員及以下650元/月。

貴州省:廳級每人每月1950元,處級每人每月1200元,科級每人每月750元,科員及以下每人每月500元。

四川省:廳局級1690元/月,縣團級是1040元/月,科級650元/月,科員500元/月,公勤人員300元/月

內(nèi)蒙古:正廳級每人每月1950元,副廳級每人每月1800元,正處級每人每月1200元,副處級每人每月1050元,正科級每人每月750元,副科級每人每月600元,科員及以下每人每月450元。

云南省:廳局級每人每月1950元,處級1200元,科級及以下750元,機關工勤人員650元。

湖南省:省級黨政機關廳級1690元/月、處級1040元/月、科級650元/月、科員及以下550元/月。

江西省:廳局級1690元,處級1040元,科級650元,科員及以下500元。

地方車改正在有序推進。盡管車改在地市一級尚未開始普遍實施,但“不夠用”、“倒貼錢”這樣的基層聲音,自去年車改破冰以來一直不斷。公務交通補貼會否成為“新福利”?如何切實防止公車、補貼“兩頭占”?針對這些擔憂疑惑,中央公務用車制度改革領導小組辦公室負責人進行了解答。

問公務交通補貼標準是否合理?

答:崗位級別較高的公務出行較多是客觀現(xiàn)象,通過統(tǒng)籌資金來解決“級別低出行多”問題。

關于“補貼不夠用”最常見的說法是,基層“跑腿”工作比較多,公務交通補貼標準為何按照“行政級別越高出行越多”來設計。

中央車改辦負責人說,補貼標準首先是根據(jù)工作崗位重要性來考慮的,崗位級別較高的例如開會、調(diào)研等公務出行較多,是一個客觀現(xiàn)象,因此,首先按照級別制定補貼標準上限。在中央定下的補貼標準上限內(nèi),各地結(jié)合自身實際情況細化補貼標準,可以根據(jù)出行頻次,把崗位劃分得更細,更符合當?shù)貙嶋H。

對于公務出行的不同情況和差旅費的銜接問題,中央車改領導小組明確要求各地,公務交通補貼保障范圍要與差旅費保障范圍搞好銜接,對邊遠地區(qū)和交通不便地區(qū),要做好遠距離公務出行的差旅費保障,切實保障好基層調(diào)研、下鄉(xiāng)、跨行政區(qū)域出差等公務出行;公務交通補貼保障范圍要與補貼標準相匹配,避免出現(xiàn)保障范圍小、補貼標準高的不合理現(xiàn)象。據(jù)了解,有些地方也在開始探索車改后中短途公務出差差旅費包干的辦法,鼓勵公務員通過自駕車等方式進行短途出差。一些省份有關部門組織向社會公開招標車輛租賃服務公司,指導和監(jiān)督中標的公司在規(guī)定時間內(nèi)投入運行,用于保障普通公務出行和跨行政區(qū)域出差、下鄉(xiāng)等公務。

問:補貼會否成為新福利?

答:補貼標準必須符合節(jié)支要求,依據(jù)公務出行實際成本核定,嚴格避免改革性補貼福利化。

記者注意到,當下最受輿論關注的,是各地補貼標準。《關于全面推進公務用車制度改革的指導意見》明確,地方公務交通補貼標準不得高于中央和國家機關補貼標準的130%,邊疆民族地區(qū)和其他邊遠地區(qū)標準不得高于中央和國家機關補貼標準的150%。有聲音質(zhì)疑,不少地方公布的車補標準都“頂格”定為130%,算不算自謀福利?

中央車改辦負責人介紹,中央和國家機關公務交通補貼分為司局級、處級和科級3檔。大多數(shù)省份采取了細分檔次的做法,分為48檔不等。例如廣東方案劃分了7檔:正廳級1690元,副廳級1500元,正處級1000元,副處級800元,正科級600元,副科級450元,科員300元,科員以下250元。同一地市實行統(tǒng)一的補貼標準;不同地市最高補貼標準差距不得超過20%。“在這種情況下,可能有兩到三檔確實存在頂格情況,但不可能存在全部頂格執(zhí)行的情況。”中央車改辦負責方案審核的工作人員解釋。“頂格并不越格,這在改革允許的范圍內(nèi)。”中央車改辦負責人表示。

中央車改辦負責人表示,對于地方車改補貼標準及檔次確定問題,中央車改領導小組多次召開會議進行研究,明確要求地方要依據(jù)公務出行實際成本核定公務交通補貼,不允許完全按照上限制定標準。同時,省直機關和全省統(tǒng)算都必須達到7%以上的節(jié)支率,否則就必須降低補貼標準,“強調(diào)節(jié)支率的要求,就是為了避免這一改革性補貼福利化。”

問:如何避免車補公車“兩頭占”?

答:將進行專項督查確保改革不變形不走樣;保留車輛噴涂標識并加裝定位系統(tǒng),實時動態(tài)監(jiān)管。

如何防止出現(xiàn)“一邊拿車補,一邊用公車”?中央車改辦負責人明確表示,紀檢監(jiān)察機關會強化監(jiān)督檢查,及時受理群眾舉報,依法依紀嚴肅查處違反公務用車制度改革和公務用車管理的行為,嚴肅追究相關責任人的責任。

此外,要求地方加強保留車輛管理,通過對保留車輛實行標識化噴涂、加裝衛(wèi)星定位系統(tǒng)等手段,做到實時動態(tài)監(jiān)管。除涉及國家安全、偵查辦案等有保密要求的特殊工作用車外,執(zhí)法執(zhí)勤用車應當噴涂明顯標識,機要通信及應急公務用車、特種專業(yè)技術用車也應作明顯標識,接受社會監(jiān)督。該負責人表示,在各省的批復方案中,中央都要求各地采取措施落實“標識化”,這是避免公車改革走回頭路、“翻燒餅”的必要做法,也有助于避免出現(xiàn)名為“公車服務平臺”卻成領導“專車”的情況,中央車改辦將把落實“標識化”工作作為下一步監(jiān)督檢查的一項重點。

督查,并通過督查和審計等工作,確保地方車改按照中央各項要求推進,不變形不走樣

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