遂寧小微企業就業補貼申請及稅費優惠政策解讀

遂寧市為了鼓勵企業穩定和擴大就業，增加了一系列補貼，主要政策清單如下：

一、創業擔保貸款政策。對小微企業當年新招用符合創業擔保貸款申請條件的城鎮登記失業人員、就業困難人員、退役軍人、高校畢業生、化解過剩產能企業職工和失業人員、建檔立卡貧困人口、刑滿釋放人員等人員數量達到企業現有在職職工人數25%（超過100人的企業達到15%），并與其簽訂1年以上期限勞動合同的，經辦金融機構根據企業實際招用人數合理確定創業擔保貸款額度，最高不超過300萬元，并由財政部門按相關規定貼息或擔保。

二、大學生創辦企業吸納就業政策。大學生創辦企業吸納就業并按規定繳納社會保險費的，按其吸納就業（簽訂1年以上期限勞動合同）人數給予創業吸納就業獎勵，招用3人（含3人）以下的按每人2000元給予獎勵，招用3人以上的每增加1人給予3000元獎勵，總額最高不超過10萬元。

三、社會保險補貼政策。企業招用就業困難人員、貧困勞動力，小微企業招用畢業年度高校畢業生，按規定給予社會保險補貼和適當的崗位補貼。

四、就業見習補貼政策。鼓勵企業、吸納離校未就業高校畢業生、16-24歲失業青年參加就業見習，并按我市最低工資標準的80%給予就業見習補貼。對認定為國家級、省級就業見習基地的，可適當提高就業見習補貼標準。

五、吸納貧困勞動力獎補政策。企業吸納貧困勞動力就業，對簽訂1年以上勞動合同并參加社會保險的，給予企業1000元/人的獎補，按規定落實社保補貼、崗位補貼；吸納10人以上的，作為就業扶貧基地，一次性給予不低于5萬元的獎補。

六、就業創業服務補助政策。對經營性人力資源服務機構、勞務經紀人，組織貧困勞動力到企業就業，并協助簽訂1年以上勞動合同、參加社會保險的，按不低于300元/人標準給予就業創業服務補助。

七、支持創辦各類技能培訓基地。支持有條件的民營企業舉辦技工院校、職業培訓機構，創建高技能人才培訓基地和技能大師工作室。對成功創建國家級和省級、市級高技能人才培訓基地的，分別給予每個500萬元和300萬元、100萬元經費補助；對創辦成功的國家、省、市技能大師工作室，同級財政一次性分別給予15萬元、10萬元、5萬元獎勵，對每2年考核通過的技能大師工作室給予1萬元補貼。

八、強化崗前就業培訓。遂寧市所轄區域內的城鎮登記失業人員、農村轉移就業勞動者、畢業年度高校畢業生、城鄉未繼續升學的應屆初高中畢業生，每年可結合自身條件和就業需求參加職業培訓，每人每年享受一次職業培訓補貼。補貼培訓對象在培訓機構參加納入培訓目錄的培訓項目，經鑒定或考核合格并取得初級以上職業資格證書或專項職業能力證書的，給予1200元?3000元培訓補貼，并按鑒定費用發放鑒定補貼。

九、支持企業在崗職工提升培訓。支持鼓勵企業開展技能崗位職工職業技能提升培訓，職工經崗位技能提升培訓后取得高級工、技師、高級技師國家職業資格證書等級的，一次性分別給予每人3000元、4000元、5000元補貼。取得專項職業能力（技能）證書的，一次性給予每人1500元補貼，并按鑒定費用發放鑒定補貼。

十、參保職工技能提升補貼政策。2019年1月1日至2020年12月31日，依法參加失業保險，累計繳納失業保險費12個月（含）以上，取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業資格證書或職業技能等級證書和取得專業類職業資格證書的企業職工，在證書核發之日起12個月內可申領技能提升補貼。所需資金由失業保險基金列支，具體標準為初級（五級）1000元；中級（四級）1500元；高級（三級）2000元。

十一、吸納貧困勞動力以工代訓培訓補貼政策。對企業、農民專業合作社和扶貧車間等各類生產經營主體吸納貧困勞動力就業并開展以工代訓的，根據吸納人數，按照200元/人?月給予生產經營主體職業培訓補貼，補貼期限最長不超過6個月。

十二、支持困難企業開展職工在崗培訓政策。2019年1月1日至12月31日，困難企業可組織開展職工在崗培訓，所需經費按規定從企業職工教育經費中列支，不足部分經所在地人力資源社會保障、財政部門審核評估合格后，可由就業補助資金予以適當支持。

十三、企業穩崗返還政策。對不裁員或少裁員的參保企業，返還其上年度實際繳納失業保險費的50%。2019年1月1日至12月31日，對面臨暫時性生產經營困難且恢復有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業，按6個月的企業及其職工應繳納社會保險費50%的標準返還。

十四、強化人社公共服務。大力加強“服務平臺標準化、服務基礎信息化、服務機制協同化、服務行為專業化”建設，全面推進“四川人社事、最多跑一次”，為企業享受各項扶持政策和服務提供便利。

十五、加快建立統一開放、競爭有序的人力資源市場體系。規范人力資源市場活動，促進人力資源自由有序流動。鼓勵企業通過人力資源服務機構引進急需緊缺人才和購買專業化的人力資源服務。

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