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黨風廉潔建設談話范文(三篇)

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【篇一】

20xx年,集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實黨的十六屆五中、六中全會精神,圍繞全面落實科學發展觀和企業改革發展,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的戰略方針,以改革和制度建設為重點,認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,進一步加大預防力度,狠抓任務落實,推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入發展,迎接黨的十七大勝利召開。

一、 深入開展反腐倡廉教育,筑牢拒腐防變的思想防線

1、反腐倡廉教育要以企業領導人員為重點。要運用先進性教育活動中創造的好作法好經驗,深入開展反腐倡廉教育,特別是加強對企業領導干部權力觀和政績觀的教育,堅持進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗教育,使廣大企業領導人員牢記立黨為公、執政為民,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,做到為民、務實、清廉。各級企業領導人員要帶頭參加政治理論學習和廉政教育活動,主動接受教育,不斷提高思想政治覺悟。

2、開展黨性黨風黨紀教育。認真貫徹落實xx同志在中紀委六次全會上的重要講話,把學習黨章、貫徹黨章、維護黨章作為一項重大任務抓緊抓好,通過學習貫徹黨章來推進反腐倡廉工作。同時,要把加強理想信念教育和黨性黨風黨紀教育作為增強黨員干部廉潔自律意識的關鍵環節,確定必讀科目,采取上黨課、學文件、輔導講座、座談交流等形式開展教育活動,切實增強廣大黨員干部的黨性觀念和法紀意識。

3、開展廉潔從業教育。要把《國有企業領導人員廉潔從業若干規定(試行)》(以下簡稱《規定》),作為企業領導人員的執業操守,納入到各級黨組織理論學習計劃,定期組織安排學習,不斷增強企業領導人員廉潔自律的自覺性。

4、開展示范與警示教育。堅持正面宣傳教育為主,注意發現培養總結本單位內部的先進典型,用身邊的事教育身邊的人,使黨員干部從中受到鼓舞,學有榜樣,趕有目標;要以反面典型為教材,采取觀看電教片、參觀警示教育基地、案例剖析和通報等形式,使全體黨員干部自覺敲響警鐘、拒腐防變。

5、開展家庭廉政教育。通過下發促廉公開信、召開座談會、聽廉政教育課、觀看教育片、制作節日廉政卡等形式,引導企業領導人員配偶自覺當好“廉內助”,吹正“枕邊風”,共同促廉保廉。各權屬企業要把家庭廉政教育向分公司延伸,不斷提高教育的實效性。

6、加強企業廉政文化建設。堅持把反腐倡廉教育向企業全體職工拓展,將思想教育、紀律教育與企業文化相結合,深入開展豐富多彩的企業廉政文化建設活動,引導廣大職工樹立正確的價值觀和道德情操,大力營造以廉為榮,以貪為恥、敬業愛崗、無私奉獻的企業發展氛圍。

二、建立完善反腐倡廉制度,為推進企業黨風建設提供有效保證

7、堅持“三項報告”制度。各級企業領導人員要認真落實個人重大事項報告、收受禮品登記、收入申報等制度,嚴格按照規定的報告內容、報告時限和報告程序向黨組織進行報告,凡不按要求報告的,將按照有關規定給予一定處理,應報而未報事項構成違紀的,作為違紀情節一并處理。

8、堅持民主生活會制度。要定期召開民主生活會,認真開展批評與自我批評,針對自身存在的問題和黨員、群眾提出的意見進行整改,整改情況應在黨員內部公開。

9、堅持廉政談話制度。建立企業領導人員任前廉政談話制度,對新提拔的企業領導人員,由上級黨組織紀委負責人進行廉政談話。實行紀委負責人同下級黨委負責人談話制度,每年視情況對權屬企業主要負責人進行廉政談話。堅持誡免談話、提醒談話、整改談話等制度,及時督促企業領導人員整改問題、廉潔自律。

10、堅持述職述廉和民主評廉制度。每年由集團公司黨委對權屬企業領導班子述職述廉情況進行民主評議,評議結果存入企業領導人員廉潔從業檔案,作為獎勵懲處、提拔任用、評先樹優的重要依據,對評議結果較差的企業領導人員,要進行個別談話。

11、健全完善“三重一大”議事規則和決策程序。要不斷完善企業法人治理結構,對重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用等企業經營的核心問題,制定科學合理的議事規則和決策程序,建立重大決策責任追究制度和防范風險內控機制,合理分權,適度授權,明確職責,防止權力濫用。

12、認真落實《規定》。各級企業黨組織要按照《國有企業領導人員廉潔從業若干規定(試行)》要求,進一步建立健全監督制約機制,保證各級企業領導人員自覺遵守《規定》的各項內容,嚴格做到“六不準”。要突出圍繞遵守政治紀律和廉政準則情況、重大問題決策權、用人權、用錢權、購物權、“八小時之外”生活圈和社交圈的情況等六個方面,加強對下一級領導班子成員特別是主要負責人落實《規定》情況的監督。

三、加強對權力運行的制約和監督,確保企業領導干部正確行使權力

13、認真落實企業黨風廉政建設責任制。各級企業黨組織和領導班子成員要認真落實國有企業黨風廉政建設責任制的有關規定,切實增強反腐倡廉的責任意識。企業主要負責人要對本單位反腐倡廉工作負總責,其他企業領導人員也要認真實行“一崗雙責”,按照責任分工負起職責范圍內的直接領導責任。嚴格責任分解和責任考核,對因落實責任制不力導致分管范圍內出問題的,要嚴肅進行責任追究,各級企業要逐級簽訂黨風廉政建設《責任狀》,把反腐倡廉的責任落實到人,構建起反腐倡廉的責任網絡。

14、嚴肅查辦違紀違法案件。各級企業紀檢組織要把查辦案件作為一項基本職能和開展黨風建設的關鍵環節,認真受理群眾舉報的違紀違法案件,對國企改革、經濟結構調整中轉移隱匿、低估賤賣等侵吞國有資產案件;對違反“三重一大”規定,擅自決策、失職瀆職給企業造成重大損失的案件;對關聯交易侵占國有資產或國有資本收益的案件等,要組織力量,嚴肅查處。各級企業要大力支持查辦案件工作,對有案不查、瞞案不報、辦案不力的單位,要嚴肅追究有關領導責任。要注重發揮辦案的警示和治本功能,認真吸取案件發生的教訓,舉一反三,追究責任,堵塞漏洞,防范類似問題再次發生。

15、推進從源頭上防治腐敗的制度改革和創新。要積極探索加大源頭治理腐敗的有效途徑,通過深化改革、創新制度,著力減少腐敗現象滋生蔓延的土壤和條件。全面推行廠務公開,對企業改制、資產重組、資本運營、產權交易、投資擔保、營銷采購、項目招投標等敏感事項,大力推行“陽光工程”,防止暗箱操作,提高權力運行的透明度,逐步建立完善公平擇優的企業用人機制,結合企業實際,全面實行公開選拔、競爭上崗、公示制、試用期制和任職回避、經濟責任審計、任期制、聘任(用)制等制度,實現企業干部選拔任用工作的公開、公平和公正。探索用改革的辦法解決企業領導人員職務消費中存在的問題,減少消極腐敗現象。

四、加強組織領導,不斷把企業反腐倡廉工作引向深入

16、做好國有企業反腐倡廉工作,是落實立黨為公、執政為民要求的重要體現,是促進國有企業健康發展的重要措施,也是實現國有資產保值增值的重要保障。各級企業要堅持反腐敗領導體制和工作機制,把黨風廉政建設和反腐敗工作納入領導班子和領導干部的任期目標和年度規劃,整體推進,確保落實。各級紀檢部門要切實負起組織協調責任,做到任務到位、職責到位、落實到位。各級紀檢干部要不斷提高政治業務素質,在反腐敗的斗爭中,經受住各種考驗。牢固樹立為經濟建設服務的思想,遵紀守法、廉潔奉公、堅持原則、團結進取,發揚奉獻精神,做黨的忠誠衛士,當群眾的貼心人。

【篇二】

黨的十八大對新時期的反腐敗工作提出了更新、更高的要求,醫療衛生行業當前反腐形勢嚴峻,唯有提高思想認識,防微杜漸,不存僥幸,牢固構筑起拒腐防變的思想道德防線,時刻保持警覺,時刻敲響警鐘。強化大局意識和服務意識,要求醫務人員要堅定理想信念,常思貪欲之害,常懷律己之心,堅決遏制收受“紅包”、“回扣”行為,杜絕亂檢查、亂收費現象;要求各采購部門嚴格執行設備、物資、耗材及藥品等引進、采購制度,確保程序到位。廉政談話是組織對大家的愛護和關愛,在今后工作中更為嚴格地要求自己,時刻繃緊廉潔自律這根弦,自覺接受組織和群眾的監督及歷史和時間的考驗,努力為醫院的發展作出貢獻。

廉政談話是教育、保護重點崗位工作人員、提高廉潔自律意識的重要舉措,是每年黨風廉政和反腐糾風工作的重要內容。

黨風廉政建設“兩個責任”約談話會上的重要講話精神。開展“兩個責任”約談,是體現“教育在先、預防為主”的要求,將干部的教育、管理和監督關口前移,做好“事前控制”,是為了保證權力真正沿著制度化和規范化的軌道運行。要深刻認識加強黨風廉政建設的極端重要性。黨風廉政建設和反腐倡廉工作是黨的建設的重要組成部分,也是新時期黨的一項重大的政治和歷史任務。學校如果黨風不正,作風不好,勢必影響校風、教風和學風,影響學校的改革發展大

局。對干部個人而言,作風不正,濫用權力,以權謀私,不僅害黨、害國、害民,還害家、害自己、害單位。要準確把握黨風廉政建設“兩個責任”的基本內涵和具體要求。落實“兩個責任”是黨章賦予的重要職責,是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的關鍵,能否落實好“兩個責任”直接關系到黨風廉政建設工作成效。要抓好班子、帶好隊伍、管好自己,當好黨風廉政建設和反腐敗工作的領導者、執行者、推動者。各單位黨政領導班子是本單位黨風廉政建設和反腐敗工作的責任主體,黨政一把手是本單位黨風廉政建設的第一責任人,領導班子成員要承擔“一崗雙責”的重要責任,要樹立好主體意識,落實好主體責任。結合醫院實際,對全院干部提出如下要求:一是要更加自覺地加強黨性修養,進一步堅定理想信念;二是要努力實踐黨的宗旨,一心為員工、為患者服務;三是增強底線意識,堅守清正廉潔;四是要擺正位置,自覺接受監督;五是堅定信心,開拓進取,不斷開創工作新局面。

“關于衛生計生系統八起違紀違法典型案件的通報”談起,從反腐風險點、衛計委提出“九不準”、并結合醫療中心工作等方面強調我院落實黨風廉政建設主體責任的極端重要性和緊迫性,并希望:每位要筑牢思想防線、珍惜政治生命和政治前途、管好自己和團隊。郄明蓉副院長對分管科室進一步落實黨風廉政建設責任工作做了強調。 要樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識。一定要理清責任、落實責任,要強化責任追究。要堅持常研究、常部署,做到抓領導、領導抓,抓具體、具體抓,務必種好自己的“責任田”。一是落

實好黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任,這是一項長久的、艱巨的工作,要高度重視;二是要堅持實行管好行業必須管好行風,實行“一崗雙責”;三是要把糾正行業不正之風和糾正購銷領域的不正之風,同落實好黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任工作有機結合起來,確保有的放矢,取得實效。

【篇三】

1、如何保持黨員先進性?

作為一名黨員,必須要明確黨員先進性標準,踐行黨員先進性要求,樹立黨員先進性形象,充分展示共產黨人先進性的時代風貌,也就是要做到與時俱進,加強學習。我們黨歷來有重視學習,善于學習的優良傳統,要自覺學習黨的理論知識,以裝自己的頭腦,這是長期保持先進性的根本條件。 2、如何理解為人民服務 ?

中國共產黨從建黨的那一天起,就將黨的宗旨定位于全心全意為人民服務上。全心全意為人民服務不只是表現在口頭上,更重要是表現在平時的動中。要努力做到,樹立服務理念,踐行服務職責,提升服務能力,規范服務行為。對我來說,

當下,全心全意為人民服務的含義不在于做出什么今天動地的大事,而在于日常的工作中,一點一滴的奉獻,不求回報。通過這次談話,我會努力踐行黨的宗旨,全力投入到全心全意地為人民服務的工作中去。

3、請你談談你在廉政自律方面的情況。

xx:我始終認真學習和宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策,學習貫徹科學發展觀。嚴格遵守領導干部廉潔從政有關制度、規定,時常聯系思想和工作實際,認真反思和檢查,進一步強化宗旨意識,堅持廉潔自律,認真履行人民群眾賦予的權利和義務,為促進全縣交通運輸事業健康發展而努力工作。

4、談談你在落實黨風廉政建設責任制,履行“一崗雙責”和《廉政準則》方面的情況。

xx:我認真學習貫徹黨的十七大、十七大五中、六中全會精神,嚴格遵守各級黨委政府關于廉潔自律的相關規定,堅持履行“一崗雙責”,在實際工作中努力做到勤修身、嚴立戒、常知足、慎用權,嚴格執行工程招投標的有關規定,沒有為熟人、朋友說過情,沒有利用手中權力干涉招投標的行為。

5、談談你在貫徹執行民主集中制,選拔任用干部和接受黨內外監督的情況。

xx:我始終認真貫徹落實黨的民主集中制和重大事項、工程招標、干部人事等重大問題民主決策制度,堅持集體討 論、會議決定的民主程序。在干部的提拔任用上,始終堅持任人唯賢、德才兼備原則,強調公平、公正、擇優原則。

6、一年來,你始終堅持貫徹落實黨的各項紀律、方針和政策。希望你在今后的工作中一如既往地嚴格要求自己,按照“一崗雙責”的要求,履行好自身工作職責,將反腐倡廉、勤政廉政教育作為一項長期任務常抓不懈。

xx:今后我將繼續加強政治理論和業務知識學習,嚴格執行好各級黨委、政府關于黨風廉政建設的規定,時刻牢記廉政準則,把廉潔從政、廉潔自律作為一項長期的任務來抓好。

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