仲裁協議是雙方當事人表示愿意將他們之間可能發生或已經發生的爭議提交仲裁機構進行仲裁的協議。
仲裁協議包括下列內容：
1、請求仲裁的意思表示;
2、仲裁事項;
3、選定的仲裁委員會。
當事人在簽訂合同時可采用如下仲裁條款：“凡因履行本合同發生爭議，由雙方協商解決;協商不成的，提交 寧波仲裁委員會仲裁。”
當事人達成仲裁協議后，一方向人民法院起訴的，人民法院不予受理，但仲裁協議無效的除外。
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當事人在簽訂合同時可采用如下仲裁條款：“凡因履行本合同發生爭議，由雙方協商解決;協商不成的，提交 寧波仲裁委員會仲裁。”
當事人達成仲裁協議后，一方向人民法院起訴的，人民法院不予受理，但仲裁協議無效的除外。
仲裁申請書的內容仲裁申請書應載明下列事項： 1、當事人的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，法人或者其他組織的名稱、住所和聯系電話，法定代表人或主要負責人的姓..
仲裁的受理范圍平等主體的公民、法人和其他組織之間發生的合同糾紛和其它財產權益糾紛，包括經濟合同、技術合同、房地產(如房屋買賣、中介、租賃)、知識產權、建筑工程、運輸..
仲裁的特點(1)公正性。仲裁委員會依法獨立行使仲裁權，不受行政機關、社會團體和個人的干涉。 (2)自愿性。仲裁糾紛實行自愿原則和或裁或審制度。既當事人采用仲裁方式..
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達州怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 勞動糾紛一般的解決途徑有：協商、調解、仲裁、訴訟等。在協商調解不成時，當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
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