2016社保年度我市社保繳費工資
和繳費費率有調整
根據《關于2016社保年度我市社會保險繳費工資上下限和繳費費率有關問題的通知》（江人社[2016]524號）的規定，調整我市2016社保年度（2017年7月1日至2017年6月30日）社會保險繳費工資上下限。
企業職工基本養老保險繳費工資基數有調整，下限調整為2906元，上限為16575元。繳費費率按現行標準不變，仍為21%，其中用人單位為13%，職工個人為8%。個體工商戶、靈活就業人員參加企業職工基本養老保險的，繳費工資上下限與企業職工一致，繳費費率為20%。
職工基本醫療保險在2017年7月1日至2017年12月30日期間，繳費費率和繳費工資上下限維持不變，繳費工資下限為2408元，上限為7224元（即2408元×300%），以單位參保的，單位按繳費工資的6.5%繳納，個人按繳費工資的2%繳納；以個人身份（含靈活就業人員）參保的，達到法定退休年齡前，個人按最低繳費工資的8.5%繳納；達到法定退休年齡后，個人按最低繳費工資的6.5%繳納。而在2017年1月1日至2017年6月30日期間，下限調整為2906元，上限調整為8718元（即2906元×300%），繳費費率調整另行通知。
工傷保險繳費費率部分調整。工傷保險繳費工資下限仍為1375元，上限為13527元。根據相關文件規定，2017年7月1日起，實行八檔工傷保險費率浮動機制，在原來費率浮動的基礎上，進一步細化行業分類和行業差別費率，一類至八類行業的基準費率由低到高分別為各用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.4%、1.5%。個人不需要繳費。
失業保險繳費工資基數和繳費費率維持不變。繳費工資基數下限仍為1375元，上限為13527元，繳費費率為1%，其中用人單位為0.8%，個人為0.2%。
生育保險繳費工資基數亦作出調整。用人單位繳費工資不得低于江門最低工資1350元/月，上限用人單位按照本單位繳費工資上月職工工資總額超過13527元（即江門市2015年度在崗職工月平均工資4509元×300%）乘以本單位職工人數之積的，按照13527元乘以本單位工人數之積計算。
溫馨提示：各企業單位和靈活就業人員，企業職工基本養老保險已按原繳費工資上限和下限標準預收，7至9月間因政策變動造成預收數與應收數存在差額的，請到原申辦征收機構辦理補繳手續。繳費單位應于12月31日前補繳，逾期按規定加收滯納金。
附件：江門市企業和個體工商戶月繳納社保費最低標準表
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