日前，我市出臺政策進一步減輕企業負擔，在下調企業職工基本養老保險統籌基金繳費比例的同時，下調企業職工生育保險基金繳費比例。記者了解到，按照國家有關規定，我市企業須按員工工資的0.8%繳納生育保險，而此次減負，我市對企業繳納生育保險實施減半再減半，企業職工生育保險基金繳費比例調至0.2%。

企業減負職工生育保險待遇不變

　　記者昨日從市工商聯了解到，在去年關于大連企業生產經營狀況的調研中，企業家普遍反映職工社保繳付比例高，既增加了企業成本，職工也不買賬。

　　今年3月，我市正式執行《關于進一步減輕企業負擔的通知》，其中就包括企業職工基本養老保險統籌基金繳費比例從20%下調至18%，此舉既減輕了企業負擔，又不影響職工未來退休后的養老待遇，由于市財政解決企業養老保險減少2%的空缺，也不影響退休人員養老金發放。

　　而記者了解到，職工生育保險由企業繳費，而職工本人不繳費，因此此次下調生育保險繳費比例，切實減輕了企業社保負擔，而職工的生育保險待遇不變。

行政收費緩5項廢7項，收費項目還將繼續排查

　　另外，記者了解到，此次給企業減負還包括取消和緩征部分行政事業性收費。其中，緩征項目為河道工程修建維護費、水土流失防治費、征(土)地管理費、漁業船舶登記或變更登記費、價格調節基金5項行政事業性收費和政府性基金項目。

　　取消項目包括：城市臨時占地費、垃圾排放管理費、商品(服務)和非涉案領域物品價格認證收費、成人高中等學校招生網上錄取費、中專計算機應用基礎水平測試費、普通中專錄取費(含免試生錄取費)、有線電視加裝費7項行政事業性收費項目。

　　同時，減負內容還包括企業繳納工會會費不再先征后返。即今年1月起企業繳納的工會經費屬于基層工會留成部分不再通過地稅部門先征后返，直接由企業依法撥付給同級工會，用于職工服務和工會活動。

　　為了進一步給企業“減負”，記者了解到，我市將對行政事業性收費和經營性收費項目進行全面排查，提出調整意見;對金融行業涉企收費及融資難、融資貴等情況進行專題調研，制定解決辦法;調查了解其他領域涉企收費中存在的不合理問題，一經發現，堅決取締。