廊坊生育津貼領取條件和流程及新政策規定

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廊坊不少職工準媽媽們，都很關心生育津貼的問題。申領生育津貼需要符合什么條件？要如何辦理？具體能領多少錢呢？看完這篇文章你就知道了！用人單位已經為職工足額繳納生育保險費并累計滿12個月；享受生育保險待遇期間處于按時足額繳費狀態，從參保繳費次月1日起享受生育保險待遇；參保人符合國家計劃生育政策。這個就是條件。具體廊坊生育津貼的相關詳細政策如下

2019年廊坊生育保險怎么算

機關需要交費，職工個人不需要交費，按是否發放津貼的繳交比例不同。

機關事業單位按在職職工上年度工資總額的0.5%繳費，不發放生育津貼;其他用人單位按0.7%繳費，發放生育津貼。職工個人不繳費。

1.繳費標準為用人單位在職職工上年度工資總額作為生育保險的繳費基數（和基本醫療一個繳費基數）

2.單位繳費工資基數為本單位上年度（自然年度）全部職工月平均工資總額，單位人均繳費工資基數低于本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按60%核定，高于300%的，按300%核定;

如果社保基數為3146.4元，那么企業交費，發生育津貼的情況下應該為職工交22.02元。

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生育津貼領取材料

1、《生育證》

2、《結婚證》

3、《獨生子女父母光榮證》

4、夫婦雙方身份證