荊門不少職工準(zhǔn)媽媽們，都很關(guān)心生育津貼的問題。申領(lǐng)生育津貼需要符合什么條件？要如何辦理？具體能領(lǐng)多少錢呢？看完這篇文章你就知道了！用人單位已經(jīng)為職工足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)并累計(jì)滿12個(gè)月；享受生育保險(xiǎn)待遇期間處于按時(shí)足額繳費(fèi)狀態(tài)，從參保繳費(fèi)次月1日起享受生育保險(xiǎn)待遇；參保人符合國家計(jì)劃生育政策。這個(gè)就是條件。具體荊門生育津貼的相關(guān)詳細(xì)政策如下

【怎么算】

1、女職工順產(chǎn)(包括妊娠28周引產(chǎn))的可享受128天生育津貼，難產(chǎn)(剖宮產(chǎn))的可享受143天生育津貼;多胞胎的，每多生一個(gè)嬰兒增加15天產(chǎn)假及生育津貼。

2、妊娠不滿12周流產(chǎn)的，享受30天產(chǎn)假及生育津貼;妊娠滿12周不滿28周流(引)產(chǎn)的，享受45天產(chǎn)假及生育津貼;妊娠滿28周以上引產(chǎn)的，享受90天產(chǎn)假及生育津貼。

3、男性參保人員享受護(hù)理假津貼時(shí)，其配偶生育必須符合國家晚育政策。(男職工在配偶生育時(shí)，可享受15天護(hù)理假津貼。)

4、日津貼標(biāo)準(zhǔn)按生育上月本人繳費(fèi)基數(shù)除以30天計(jì)算。

【怎么領(lǐng)】

女職工生育或流(引)產(chǎn)，由用人單位持相關(guān)資料向參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)生育醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助、產(chǎn)假津貼和護(hù)理假津貼。

【領(lǐng)取條件】

職工享受生育保險(xiǎn)待遇，應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件：

1、用人單位為職工累計(jì)繳費(fèi)滿1年以上，并且繼續(xù)為其繳費(fèi);

2、符合國家和省人口與計(jì)劃生育規(guī)定。

注意：

為鼓勵(lì)用人單位按時(shí)足額繳費(fèi)，設(shè)立生育保險(xiǎn)待遇享受等待期。首次參加生育保險(xiǎn)的，從繳費(fèi)次月起滿10個(gè)月后享受生育保險(xiǎn)待遇;單位整體中斷繳費(fèi)滿6個(gè)月以上的，從補(bǔ)繳次月起滿6個(gè)月后享受生育保險(xiǎn)待遇;單位整體中斷繳費(fèi)6個(gè)月以內(nèi)的，按規(guī)定補(bǔ)繳后，視同連續(xù)繳費(fèi);單位整體中斷繳費(fèi)且未按規(guī)定補(bǔ)繳的，視同首次參保。其中，因單位漏報(bào)等原因?qū)е聜�(gè)別人員中斷繳費(fèi)的，這類人員無論是否補(bǔ)繳，均視同首次參保。

用人單位未按規(guī)定參加生育保險(xiǎn)，或中斷繳費(fèi)期間以及待遇享受等待期間，其職工因生育(流引產(chǎn))應(yīng)享受的相關(guān)待遇，由該單位按生育保險(xiǎn)政策的相關(guān)規(guī)定支付。

以上數(shù)據(jù)依據(jù)網(wǎng)絡(luò)及各個(gè)官方網(wǎng)站公布資料整理，具體政策以最終文件執(zhí)行情況為準(zhǔn)，具體可咨詢荊門市社保中心。

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