沈陽生育津貼新規,申請多久后可以到賬

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生育津貼，是指根據國家法律、法規規定對職業婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費用。在實行生育保險社會統籌的地區，由生育保險基金按本單位上年度職工月平均工資的標準支付，支付期限一般與產假期限相一致，不少于90天。那么沈陽的生育津貼2023年有什么新政策嗎？一般申請多久后可以到賬？以下是小編收集的相關信息僅供參考。具體以官方發布為準。

沈陽生育津貼新規,申請多久后可以到賬

一、沈陽生育津貼申請多久后可以到賬及領取流程

生育津貼自生育之日起90天內由單位提交資料,審核通過社保局進行建檔,再打款給公司,需要兩個月左右。生育的次月15日起,方可受理申領,逾期超過六個月未及時申領者,不再受理。

沈陽生育津貼領取流程

1、申請：申請人攜帶有效身份證件及生育津貼申報材料，向社會保障經辦機構申請辦理生育津貼支付。

2、受理：核對材料是否齊全完整有效;不符合條件的不予受理，并一次性告知原因。

3、審查：審核材料是否合法合規;審核是否符合辦理條件;審核不通過的，一次性告知原因;對審核通過的申報材料按統籌地區規定進行待遇審核，錄入信息系統，打印費用審核單;通過信息系統、書面單據，對審核結果進行復核確認。

4、決定：業務辦結及反饋。根據復核結果結算、支付生育津貼，告知辦理結果。

5、送達：告知辦理結果。

二、2023年沈陽生育津貼新規

2023年沈陽生育津貼新規官方暫未公布，沿用的仍是2022年的相關規定。

1、生育津貼計發。根據相關法律規定生育津貼按照職工所在用人單位上年度月平均工資計發。生育津貼=單位上年度月平均工資除以30天乘以產假天數；
2、用人單位上年度月平均工資。用人單位上年度月平均工資，按照本單位向醫療保險經辦機構申報的上一年度參保職工月平均工資之和除以其12月底在職職工人數確定。用人單位無上年度職工月平均工資的，生育津貼以本單位本年度職工月平均工資為基數計算；
3、生育津貼申領
（1）生育津貼由用人單位向當地醫療保險經辦機構申領，并提交有關材料；
（2）符合用人單位足額連續繳滿6個月職工基本醫療和生育保險費且符合政策生育或終止妊娠范圍的女職工，按照規定享受生育保險待遇；
（3）用人單位欠繳職工基本醫療和生育保險費的，從欠繳次月起停止其職工的生育保險待遇，欠費在6個月以內的，足額補繳所欠金額及滯納金后，按規定進行補發。
4、生育津貼支付。醫療保險經辦機構收到用人單位申請支付生育津貼的資料后，經審核符合支付條件的，應當在收到申請之日起30日內將生育津貼按月支付給用人單位；不符合支付條件的，應當在30日內作出不予支付的書面決定并說明理由。
5、生育醫療費報銷具體如下：
（1）生育保險醫療費用（產前檢查費、計劃生育醫療費、遺傳病基因檢測費、生育及并發癥醫療費）實行聯網結算，符合政策規定的，按生育保險限額方式結算，超過限額部分，可以使用職工基本醫療保險個人賬戶結算；
（2）異地發生的未聯網結算的生育醫療費用，由參保人先行墊付，事后進行手工報銷。生育醫療費手工報銷及生育津貼申請材料由用人單位向當地醫療保險經辦機構提交。
6、生育保險待遇監管：
（1）各區縣醫療保障行政部門要加強生育保險基金使用監管，加大對用人單位及個人采取虛構勞動關系、掛靠參保、突擊參保、偽造申領材料等手段騙取生育保險基金行為的打擊力度，嚴肅查處各類違法違規行為；
（2）經辦機構應建立健全內控機制，科學定崗定責，強化業務崗與財務崗的相互制約和相互監督，嚴格履行待遇結算、支付環節的初審、復核、審批程序。
7、其他。用人單位應按規定向當地醫療保險經辦機構如實申報參保人員和繳費工資。生育保險待遇申領支付經辦流程由市醫保中心另行制定。