職工平均工資是一項重要的經濟數據，歷來為公眾所關注，也往往出現對這一數據內涵和意義的不同解讀，“被平均”“拖后腿”“拉仇恨”之類的抱怨或質疑，某種程度上緣于對平均工資缺乏準確的理解。職工平均工資是企業、事業、機關單位的職工在一定時期內平均每人所得的貨幣工資額。首先其范圍是所有獲取工資收入的職工，包括國有、非國有企業，機關事業單位；其次是年度平均貨幣工資額，不僅包括職工的應發收入，還包括用人單位為職工繳納的各種保險、住房公積金等附著在工資上的各種貨幣性收入；再次是“在崗”人員工資額，不“在崗”的職工、沒有納入統計范圍內的顯性和隱性失業勞動人口不包括在內。那么佛山平均工資標準是多少？佛山平均工資多少錢？下面是大風車網小編為你整理的關于佛山平均工資的相關信息。

廣東省人力資源和社會保障廳26日對外公布，廣東將從今年5月1日起調整企業職工最低工資標準和非全日制職工最低工資標準。本次調整平均增幅為19%。

廣東省上次調整是在2018年5月1日。本次調整仍保持四類標準。其中廣州市執行最高的第一類標準，為1895元/月，對應的非全日制職工小時最低工資標準為18.3元/小時;第二類標準為1510元/月，執行地區為珠海、佛山、東莞、中山市，對應的非全日制職工小時最低工資標準為14.4元/小時，其中珠海在此標準的基礎上上調到1650元/月、15.8元/小時;第三類標準為1350元/月，執行地區為汕頭、惠州、江門、肇慶市，對應的非全日制職工小時最低工資標準為13.3元/小時;第四類標準為1210元/月，執行地區為韶關、河源、梅州等十一市，對應的非全日制職工小時最低工資標準為12元/小時。

2019年佛山市薪資水平報告

* 本報告基于 170981 份樣本數據分析得出。

平均工資 ￥3568

工資分布比例

佛山市崗位工資排名

佛山市行業工資排名

地區工資排名