*縣緊緊圍繞“領導班子堅強有力、黨建責任落實到位、基層組織作用突出、科學發展成效顯著”創建內容和目標，切實找準創先爭優活動的著力點，突出區分各行業、各領域特點，從抓示范點建設入手，抓點連線，以點帶面，積極推進創建先進縣工作。

抓示范帶動，培樹典型。科學確定示范點，圍繞“一個行業一個特色、一個領域一個特點”的總體要求，在機關、農村、社區、教育、衛生、企業等不同類型的黨組織中，遴選確定了20個黨建基礎扎實、行業特點鮮明的基層黨組織，作為縣級創先爭優基層黨建工作示范點進行重點打造，讓其真正成為立得起、叫得響、站得住、推得開的黨建示范點，并擇優推薦申報了11個創建市級、省級黨建示范點。建立縣級領導聯系點制度，制定下發了《關于在創先爭優活動中建立縣級黨員領導聯系點的通知》，明確由每位縣級領導聯系1個創建省、市、縣三級黨建示范點，并同時將20個示范點確立為各鄉（鎮）黨委和縣級各部門重點創建的黨建示范點，形成上下聯動，齊抓共管，縣、鄉、村三級組織齊抓示范點創建的工作格局，有力地推動了創建工作的深入開展。

抓統籌結合，彰顯特色。圍繞“固本強基創先進，團結務實爭優秀，服務群眾作表率，科學發展上水平”這一主題，以爭創“325”為目標（即：到XX年7月前創建30個先進基層黨組織，評選20名優秀黨務工作者、50名優秀共產黨員），引導全縣上下積極創建“五個好”先進基層黨組織，爭做“五表率”黨組織書記，爭當“五帶頭”優秀共產黨員，為創建全省基層黨組織建設先進縣奠定堅實基礎。與開展縣、鄉（鎮）、村“三級聯創”有機結合，形成以上帶下、以下促上、上下聯動，相互銜接、相互促進、環環緊扣的聯創格局，通過培樹布局合理、各具特色、類型齊全的黨建工作典型，豐富“創先爭優”活動的內容和效果；與深入開展“三個一”主題實踐活動有機結合起來，做到相互補充、互為檢驗；與“云嶺先鋒”工程相結合，把“云嶺先鋒”工程中創造的好做法、好經驗、好機制，有效運用到創先爭優活動中來，促進創先爭優活動深入開展；與全縣當前深化橡膠產業改革、建設開發“娜允古鎮”和森林*相結合，以推動各項工作促進基層黨組織建設先進縣創建工作，做到當前中心、重點工作與創建活動兩不誤、兩促進。

抓業務培訓，強化素質。開設“學習型機關講堂”，從今年9月份起，縣委每月定期對縣級機關副科以上領導干部專題輔導學習一次，每次安排一名縣委常委、縣人大主任、縣政協*，或邀請一名有關方面的專家主講，進一步帶動形成各級干部勤于學習、善于學習的濃厚氛圍，加快建設學習型機關，促進思想解放、素質提升、工作提速，為推動全縣經濟社會又好又快發展提供堅強的政治保障和智力支持。舉辦了為期3天的村（社區）黨組織書記、主任培訓班，集中講授基層黨建、發展壯大集體經濟、惠農資金管理、四議兩公開工作法等9個方面的基礎知識，著力提升基層干部履職能力。

抓公開承諾，取信于民。堅持把“黨員亮身份，公開踐承諾”作為創先爭優活動的第一抓手，突出踐行承諾的可行性和實效性，總結完善“個人提出承諾事項、支部統一審核把關、群眾廣泛參與監督、組織督促檢查”的具體操作辦法，動員廣大黨員從最容易、最需要的實事入手，踐行自己的承諾，做到承諾必踐諾，取信于民。當前，全縣406個基層黨組織和4904名黨員已紛紛結合自身實際，分別在促進鄉風文明、興辦公益事業、提高服務效率、維護社會穩定等方面作出承諾，并自覺主動踐行自己的諾言，涌現出了一批遠離從我做起、帶頭管護水電路基礎設施、駐村助農謀發展、送法下鄉、支醫進村等方面的先進典型。

抓機制創新，夯實基礎。縣委著眼于群眾得實惠這一出發點和落腳點，把“三培養三推動”作為創先爭優活動的具體措施（即：培養帶富先鋒，推動農村發展；培養互助模范，推動社會和諧；培養道德標兵，推動鄉風文明），促進組織在一線創先進、黨員在一線爭優秀。結合推行為民服務“五項制度”，落實各級責任區責任人職責和建立“幫帶促”三級聯動爭創機制，結合加強非領導職務干部管理和基層干部培養，在全縣基層黨組織中實施“干部到村任職、村官上掛鍛煉，專業人才進村服務、農民黨員進城學藝”工程。今年，全縣安排375名機關領導干部到基層一線參與全縣綠色產業改革工作，選派49名干部擔任新農村建設指導員，選派8名年青干部到信訪部門跟班學習，真正做到讓干部在一線鍛煉，在一線成長，在一線選拔，不斷夯實黨的執政基礎。