從今年1月日起，每人每月增加100元，再按本人繳費年限每滿年增加4.7元此次“漲薪”為“十一連跳”
省人社廳傳來好消息，今年調(diào)整企業(yè)退休(職)人員基本養(yǎng)老金的具體辦法正式"出爐"，從今年1月1日起，每人每月增加100元，再按本人繳費年限每滿1年增加4.7元。這次養(yǎng)老金提高退休人員有啥反映，還有哪些期盼?記者對此進行了采訪。
養(yǎng)老金實現(xiàn)“十一連跳”
此次的調(diào)整范圍是：2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)的人員(不含建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險[1983]3號文件規(guī)定條件的退休老工人)。
調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：每人每月增加100元。再按本人繳費年限每滿1年增加4.7元，繳費年限不滿10年的按10年計算。其中，繳費年限含視同繳費年限，不含折算工齡，繳費年限不滿1年部分按1年計算。
在上述基礎(chǔ)上，對下列人員，再按下列標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金。具體包括：建國前參加革命工作但不符合離休條件或原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定條件的人員每人每月增加50元;建國后至1953年12月31日前參加工作的人員每人每月增加30元。
對于在2015年12月31日前年滿70周歲的，在上述基礎(chǔ)上每人每月再增加50元。
此外，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部退休人員按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整基本養(yǎng)老金后，月養(yǎng)老金(含冬季取暖補助)低于2638元的補齊到2638元。
省人社廳有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，這是我省自2005年以來，連續(xù)第十一年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平。
山西養(yǎng)老金并軌方案細(xì)則,山西退休工資改革方案最新消息
山西退休人員漲工資新政策,山西退休養(yǎng)老金最新政策規(guī)定
山西養(yǎng)老金上調(diào),山西養(yǎng)老金調(diào)整方案
山西企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整漲工資最新消息和方案
山西補交社保流程和手續(xù),山西補繳養(yǎng)老保險新政策條件
山西退休養(yǎng)老金上調(diào),山西退休漲工資最新消息
陜西省退休養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息
上海市退休養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息
四川省退休養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息
宜春五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,宜春五險一金繳納基數(shù)及比例
吉安五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,吉安五險一金繳納基數(shù)及比例
贛州五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,贛州五險一金繳納基數(shù)及比例
鷹潭五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,鷹潭五險一金繳納基數(shù)及比例
