上海養老金上調多少養老金調整方案最新消息

養老金上調最新消息：上海2016養老金調整方案4月出臺

每年年初，上海都會調整企業退休職工的養老金，并在春節前發放到位。不過今年，直到現在，養老金仍沒有調整。記者從市人社局了解到，延緩調整，主要是因為國家要求對各地機關、事業和企業養老金的發放和調整，加強統籌。上海的具體調整方案，有望在4月出臺并落實。

屆時還將把從今年1月開始調整的養老金一并補足。

2016上海企業退休金計算方法

針對養老金不再發“倒掛補貼”的問題，廣州市人社局表示，將研究出臺新辦法，解決今年7月起新增退休人員養老金倒掛問題，新辦法確定的倒掛標準將會從退休人員首次領取基本養老金之月起補發。

由于多年養老金年度調整增幅水平都高于每一社保年度新增退休人員養老金的自然增長幅度，造成上一社保年度退休人員的養老金水平比下一社保年度退休人員的高，從而形成了養老金倒掛現象。但由于退休人員的退休時間、繳費年限、繳費水平等情況各不相同，倒掛的程度和水平也各不相同，解決倒掛的程度和水平也應有所不同。廣州市原出臺的《關于提高本市企業退休人員養老保險待遇水平的通知》，采取每一社保年度退休人員加發一個固定金額待遇的辦法，未能精確地解決每一個個體的倒掛問題，出現了一些人員解決不足、一些人員解決過度的問題，存在一定的局限性。

上海補發養老金時間

2015上海市上半年度退休養老金什么時候補發9-10月底發放到位。今年1-8月按企業辦法辦理退休的人員及按小城鎮社保辦理養老手續的人員，養老金增加額昨日補發到存折內，10月起隨每月養老金一并發放。

上海退休人員補發養老金怎么計算

基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金、過渡性調節金分別按下列辦法計算：

（一）基礎養老金月標準以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：基礎養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%

（二）個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為：

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

（三）過渡性養老金月標準以本人指數化月平均繳費工資為基數，“統賬結合”前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為：

過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%

（四）過渡性調節金以當地現行標準為基數，2006年至退休的按一定比例計發。2015年及以后退休的，不再發給過渡性調節金。