湖南企業退休人員養老金“十連調”

去年月人均達1820元，今年將繼續調高

從召開的全省人力資源和社會保障工作會議了解到，去年以來，我省繼續提高各類社會保險待遇發放水平，養老、醫療、工傷、生育、失業保險5項社保待遇按時足額發放，去年共發放社保資金971.4億元。

其中，274萬企業退休人員養老金發放，在2005年至間已實現“十連調”，去年全省企業退休人員月人均養老金達到1820元，相比2005年的570元增加1250元，比2013年月均增加172元。

我省城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準，由每人每月55元提高到60元;城鎮居民醫保補助標準提高到每年320元，職工和居民醫保報銷比例分別穩定在80%以上和70%左右;生育保險政策范圍內分娩醫療費實現全免費;失業保險金標準提高到756元至1012元/月，將32萬老工傷人員納入工傷保險統籌等。

據了解，我省今年將連續第11年調整提高企業退休人員基本養老金，并繼續提高城鄉居民基礎養老金水平，提高城鄉居民基本醫療保險財政補助標準，適當提高個人繳費水平，穩步提高基本醫療保障水平。

基本養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。

國家有關文件規定，在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。為保障企業退休人員生活，2005年至2012年，我國已連續8年較大幅度調整企業退休人員基本養老金水平。自2013年1月1日起，繼續提高企業退休人員基本養老金水平，提高幅度按2012年企業退休人員月人均基本養老金的10%確定。

1月8日，國務院總理李克強主持召開國務院常務會議，決定從1月1日起按照10%的標準上調企業退休人員基本養老金，這已經是連續第10年上調企業養老金。此次上調之后，全國企業退休人員平均每月養老金將突破2000元。全國7400多萬企業退休人員將因此受益。