黃大發,一位老支書、一個基層黨支部、一群山村里的村民,愣是與大山較勁、與貧困較勁,完成了一項不可能完成的任務,走出了一條脫貧攻堅的不屈之路,展現出了一個支部就是一盞燈、一個黨員就是一面旗。黃大發憑借忠誠的信仰、憑借驚人的毅力、憑借開展群眾工作的出色能力,用一輩子摸索出了一套符合基層實際、靈活實用且行之有效的工作方法。主要學習體會如下:
一是學習黃大發艱苦奮斗、永不言敗的精神境界。黃大發在擔任團結村黨支部書記期間,和大山較勁,彰顯了黃大發老支書的為民情懷,自力更生精神值得人們學習。他帶領200多名群眾,歷時30余年,靠著鋤頭、鋼釬、鐵錘和雙手,硬生生在絕壁上鑿出一條長9400米、地跨3個村的“生命渠”,結束了當地長期缺水的歷史,使草王壩每年糧食產量從原來的6萬斤增加到近百萬斤,被當地群眾親切譽為“大發渠”。
二是學習黃大發敢于擔當、實干巧干的工作作風。尊重科學,實干加巧干是黃大發的厚重底色之一。修渠失敗,黃大發沒有選擇蠻干,他暗下決心學習水利技術。
三年時間,在積累了大量修渠知識后,黃大發要重啟修渠計劃。經過專業測繪和精心謀劃,修渠項目再次得到縣、鄉政府支持,艱苦卓絕數十載,終于引來一泓清泉,當地自然生態明顯改善,農業生產得以改良,群眾生活水平逐漸提高。
三是學習黃大發聯系群眾、堅守初心的公仆本色。黃大發36年如一日,始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒,以實際行動燃旺理想信念的火炬。正如有新聞報道描述:“一根筋”拉直幸福的彎道,“一股勁”犁出希望的田野??“年份英雄”們堅毅執著、有勇有謀,“一輩子,一件事”的堅守與實干,為一個時代鐫刻光榮與夢想。
作為一個黨員,雖然黃大發“大字不識幾個”,但時刻記著“先進模范帶頭作用、一心一意為人民服務”。
由此可見,理想信念是鑒別干部的“試金石”,也是區分“好干部”與“壞干部”的“分界線”。
黨員干部要先學一步,深學一層,以黃大發為鏡子,在思想認識、精神境界、理論素養、理想信念等方面有一個大的提高,進而牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題,打牢轉變作風的思想基礎。
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“做官先做人,萬事民為先”。黨員干部要樹立共產主義遠大目標,堅定建設有*,加強政治修養;實踐黨的宗旨,情為民所系、利為民所謀,權為民所用,始終代表最廣大人民的利益,加強思想道德修養;堅持黨的根本組織制度,加強組織紀律性修養;繼承發揚黨的優良傳統和作風,保持清正廉潔、艱苦奮斗的本色,加強作風修養。這些內容和要求,為我們指明了方向、明確了任務,是我們做好領導干部黨性修養及理想信念教育的目標和指南。