買房子大家都非常的熟悉，因為現在是買房的最好時期，很多人都想購買，那么，不管要在外地購買還是要在本地購買，我們都必須要了解其中的政策，所以大家可以先看一下，北海人才購房的新政都有什么，然后，還要清楚購房補貼都有什么，一般的話它都是有補貼的。以下是小編收集的相關信息，僅供參考。

第一章 總 則

第一條 為推進實施人才強市戰略，創新人才工作機制，建立人才引進綠色通道，營造良好的人才環境，根據《中共北海市委員會 北海市人民政府印發?關于實施北海領航人才計劃大力服務產業發展的意見?的通知》（北發〔2015〕8 號）精神，結合我市實際，制定本辦法。
第二條 北海市引進高層次人才“一站式”服務是指利用設在市人才大廈一樓大廳的“北海市引進高層次人才‘一站式’服務窗口”，為高層次人才提供“一次性告知、一站式受理、一條龍服務”。主要內容如下：
（一）受理各項公共服務申請材料。
（二）辦理人才資格申請認定事宜。
（三）辦理住房補貼手續，協調安排過渡性住房和臨時安置用房。
（四）代辦落戶、子女入學手續。
（五）協調處理隨遷家屬就業問題。
（六）代辦或協辦投資創業所需創業資金申領及融資擔保手續。
（七）協調相關職能部門為人才創業提供便捷的注冊、登記、審批、許可、年檢等各項服務。
第三條 北海市引進高層次人才“一站式”服務由組織、共青團、人社、編制、教育、衛生、公安、工信、住建、工商、各產業園區管委會等部門和單位按照各自職能職責合作實施。

第二章 服務對象

第四條 本辦法適用于北海領航人才計劃中所涉及引進和培養的高層次人才，主要包括如下人員：
（一）按照《北海市引進高層次人才認定辦法（試行）》認定的人才。
（二）經有關部門或單位確認引進但暫未在我市認定的下列人才：
1.國內其他地廳級以上城市或機構近 5 年已經認定、對應北海市認定標準中相應層次的人才。
2.雖未經任何認定但已達到北海市認定標準中相應層次的人才。

第三章 服務內容和承辦單位

第五條 網站“一站式”受理。建成開通“北海領航人才管理服務網”，實現窗口和網絡的無縫對接，為符合條件的高層次人才提供注冊登記、服務申請、在線咨詢、各類材料和表格下載等服務。各相關單位的服務內容和流程統一公開。
第六條 補貼和資助。落實各類補貼和資助資金的申請、審核及發放。相關手續由人才對應服務單位安排專員承辦。
第七條 住房。高層次人才有過渡性住房和臨時安置用房需求的，按相關政策，報經市人民政府批準后，由市住房保障主管部門從政府投資建設的公共租賃住房中提供房源，用人單位提交有關申報材料，經市委人才辦審核同意后，由住建部門負責安排落實。
第八條 戶籍辦理。引進高層次人才及其配偶、未婚子女要求取得我市常住戶口的，用人單位提交有關材料，由公安部門按規定落實。
第九條 子女入學。引進高層次人才的子女需到我市義務教育或學前教育階段學校就讀的，用人單位提交有關材料，經市人才辦核準后，由市教育局按照引進高層次人才意愿為其辦理入學手續。
第十條 配偶就業。各級組織、人社部門按管理權限，協調督促用人單位根據高層次人才配偶原工作單位性質和崗位情況對口安排就業，確因特殊原因難以安排就業的，由高層次人才所在單位消化安置。
第十一條 醫療保健。市衛生和計劃生育委員會負責建立頂尖人才和領軍型人才醫療、保健檔案，為引進的頂尖型人才和領軍型人才提供優質醫療保健服務。
第十二條 社會保險。市人力資源和社會保障局督促用人單位按有關規定為引進人才及其配偶、子女辦理各項社會保險及接續事宜。
第十三條 職稱評聘。對有評定專業技術職稱需要的高層次人才，由市人力資源和社會保障局直接協調，向相關評委會推薦考核認定。若引進的高層次人才擬首次參加事業單位崗位競聘，可不受資歷、等級、崗位總量和最高等級結構比例限制，設立特設崗位進行聘用。
第十四條 創業服務。以“一站式”服務窗口為依托，相關職能部門主動協助創辦企業的高層次人才辦理工商注冊、稅務登記、銀行開戶、環境評估、企業年檢等手續，為創新創業項目落地、投融資、成果轉化、產品初試、推進產業化等提供全程服務。

第四章 服務流程和代辦分工

第十五條 “北海市引進高層次人才‘一站式’服務窗口”和“北海領航人才管理服務網”在接到引進高層次人才的服務申請后，要在最短時間內進行溝通協調，一次性收齊所需材料，做好分類、建檔和跟蹤服務，并及時將申請人的基本信息報市人力資源和社會保障局和市委人才工作領導小組辦公室備案。
第十六條 個人申請辦理相關手續的，由服務窗口先按人才層次分類，再根據實際情況轉由相關單位代辦，材料和手續已經齊備的，直接交由相關部門承辦；單位代辦的，由服務窗口將相關材料分類后交由相關部門承辦。服務窗口負責做好代辦、轉辦和承辦單位的協調和銜接工作，并將辦理進程即時反饋給代辦單位或個人。
第十七條 服務代辦單位：
（一）頂尖型人才及其團隊、領軍型人才及其團隊創新創業、總部經濟企業引進高層次人才的相關服務和手續由其所在園區管委會負責安排專員代辦。
（二）青年人才創新創業的相關服務手續由團市委負責安排專員代辦。
（三）重點產業高級經營管理人才的引進扶持手續由市工業和信息化委員會安排專員代辦。
（四）旅游產業引進的急需緊缺人才的相關服務手續由市旅游發展委員會安排專員代辦。
（五）黨政機關和事業單位急需緊缺人才引進的相關手續由用人單位或主管部門安排專員代辦。
（六）教育、衛生、文化領域高層次人才引進的相關手續由市教育局、市衛生和計劃生育委員會、市文化新聞出版廣電局分別安排專員代辦。市屬院校引進高層次人才“一站式”服務中涉及材料的審核與申報工作由人才所在院校代辦。
（七）其他領域人才引進的相關手續由服務窗口根據單位分工情況協調安排代辦單位。

第五章 保障措施

一.2021年北海小微企業就業補貼申請及稅費優惠政策解讀

第十八條 人員和物資保障。高層次人才“一站式”服務窗口設在市人才大廈一樓大廳，由市人力資源和社會保障局以購買服務方式安排 2 人進駐窗口工作，明確工作職責和責任領導；相關部門、單位同時安排代辦專員“掛點”，隨時對接開展代辦服務事宜。服務窗口配備完整的辦公系統，設立服務熱線。
第十九條 經費保障�！氨焙ｎI航人才服務網”系統開發和維護費用、購買服務費用、辦公設備及耗材費用等從北海市人才發展專項資金中開支。各相關部門、單位要落實人才服務經費，保證服務工作質量和水平。
第二十條 跟蹤服務。對高層次人才在我市創新創業或工作期間遇到的、需要“一站式”服務窗口協調解決的困難和問題，服務窗口指定專人跟蹤，隨時掌握情況，反饋處理進度，報告最終結果，并就后續情況進行定期不定期回訪。服務過程應做好書面記錄。
第二十一條 督查督辦。市委人才工作領導小組辦公室會同職能部門督促有關單位落實高層次人才應該享受的各項優惠政策，并對服務管理工作整體情況進行常態化的檢查、指導。
第二十二條 服務考核。市人力資源和社會保障局負責牽頭制定高層次人才服務管理工作的考核標準，建立動態考核制度，并定期評估分析各部門、各單位的高層次人才服務管理工作業績�？己私Y果列為有關單位人才工作績效考評的一項重要參考依據。

第六章 附 則

第二十三條 高層次人才因個人原因未完全履行合同（協議）的，由用人單位提出書面意見，經市委人才工作領導小組辦公室審核后作出處理。
第二十四條 本辦法由市委人才工作領導小組辦公室和市人力資源和社會保障局負責解釋。
第二十五條 本辦法自發布之日起施行。