據養老金并軌最新消息稱2017年公務員和事業單位或將漲工資，據接近人力資源和社會保障部的人士透露，2017年養老金“并軌”重在轉機制，而非降待遇，改革可能需要財政的大力支持，適當調整公務員和事業單位職工工資水平，彌補因個人繳費而增加的支出，維持改革前后職工的基本生活水平。
養老金并軌最新消息 五方面推進“并軌”
2017年公務員和事業單位或將漲工資
人社部副部長胡曉義近日表示，將從五個方面推動機關事業單位養老保險“雙軌制”改革，一是統賬結合，二是實行單位和個人繳費，三是改革基本養老金計發辦法，四是改革基本養老金待遇調整辦法，五是建立職業年金。
對于改革后機關事業單位人員待遇問題，胡曉義并未提及。編者采訪發現，這一點是導致上一輪事業單位養老保險制度改革沒能順利推進的糾結點，也是本輪改革方案設計時著重考慮的一個問題。
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