濮陽市養老保險推出的改進創新有哪些？
近日，濮陽市華龍區印發《華龍區城鄉居民基本養老保險實施辦法》，首次在原試行辦法的基礎上，推出五項改進創新。
一是界定了參保人員范圍。《辦法》規定，具有華龍區戶籍，年滿16周歲(不含在校學生)，非國家機關和事業單位工作人員及不屬于職工基本養老保險制度覆蓋范圍的城鄉居民，可以在戶籍地參加城鄉居民養老保險。
二是統一了繳費標準檔次。《辦法》規定，每年繳費標準設為100~5000元，分16個檔次，使城鄉居民具有平等的選擇機會和權利，特別是為有較高繳費能力和保障愿望的農村職業化群體解決養老保險問題提供了可供選擇的現實途徑。
三是體現了長繳多得愿望，形成了多繳多得機制。《辦法》對選擇100~400元檔次繳費的確定每人每年補貼30元，對選擇500元以上檔次繳費的確定每人每年補貼60元。
四是提高了待遇補貼標準。自2017年1月1日起，該區基礎養老金補貼標準上調為每人每月6元。
五是規范了個人賬戶管理。《辦法》規定，個人繳費、政府對參保人繳費補貼、集體補助及其他社會經濟組織、公益慈善組織、個人等對參保人的繳費補助或資助，以及其利息等，全部記入個人賬戶。
此次調整，惠及該區51247人，其中參保繳費人員35623人、60歲以上養老保險待遇領取人員15624人。
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