2019年退休人員養(yǎng)老金上漲比例已經(jīng)確定，根據(jù)3月5日發(fā)布的報告中提到，2019年1月1日起繼續(xù)提高退休人員養(yǎng)老金待遇調(diào)整比例在5%幅度。同時在政府工作報告中也提出，繼續(xù)提高退休人員基本養(yǎng)老金。推進(jìn)多層次養(yǎng)老保障體系建設(shè)。繼續(xù)提高退休人員基本養(yǎng)老金。落實退役軍人待遇保障，完善退役士兵基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險接續(xù)政策。加快推進(jìn)養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌改革，繼續(xù)提高企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑比例、劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社�；�金。我們既要減輕企業(yè)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)，又要保障職工社保待遇不變、養(yǎng)老金合理增長并按時足額發(fā)放，使社保基金可持續(xù)、企業(yè)與職工同受益。那么2019年湖北養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)什么時候到賬呢？湖北養(yǎng)老金上調(diào)具體額度是多少？由于2019年湖北養(yǎng)老金具體調(diào)整方案暫未公布，下面是2018年湖北養(yǎng)老金調(diào)整的相關(guān)信息，可先參考！

2018湖北養(yǎng)老金最新上調(diào)消息

具體調(diào)整辦法為：

一是定額調(diào)整。

按退休、退職時間劃分三檔：1995年12月31日前退休、退職的，每人每月增加45元；1996年1月1日至2005年12月31日期間退休、退職的，每人每月增加40元；2006年1月1日至2017年12月31日期間退休、退職的，每人每月增加35元。

二是掛鉤調(diào)整。

調(diào)整幅度與本人繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤：每人每月按本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種換算的繳費(fèi)年限）每滿一年增加2元，繳費(fèi)年限不滿一年的按一年計算；同時，每人每月以本人2017年12月基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1.4%。

三是適當(dāng)傾斜。

定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整后，對部分人員再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：

1、建國前參加革命工作享受供給制的，每人每月增加30元；

2、建國前參加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元；

3、1953年12月31日前參加革命工作的，每人每月增加20元；

4、符合勞社部發(fā)〔2002〕9號文件規(guī)定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元。

同時符合上述兩個及以上條件的，按照就高原則，只增加一項。

5、2017年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的（即1938年1月1日至1947年12月31日期間出生），每人每月增加40元；2017年12月31日年滿80周歲的（即1937年12月31日前出生），每人每月增加60元；

6、國家規(guī)定范圍的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的調(diào)整對象，每人每月增加15元。

7、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述辦法調(diào)整后，其基本養(yǎng)老金仍未達(dá)到所在市（州）基本養(yǎng)老金平均水平的，補(bǔ)齊到平均水平。

記者了解到，今年的養(yǎng)老金調(diào)整，是10月1日機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革以來，第三次按照基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法調(diào)整退休待遇，也是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第三次同步調(diào)整待遇。

今日，省人社廳已召開全省視頻會議，部署在全省范圍內(nèi)啟動實施2018年調(diào)整待遇工作，確保將調(diào)待增加的基本養(yǎng)老金（含今年1月起補(bǔ)發(fā)的金額）在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)放到退休人員的社�？ɑ蜚y行卡里。

對于企業(yè)退休人員，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，要求7月底前發(fā)放到位；對于機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員，已納入?yún)⒈５挠砂l(fā)放其基本養(yǎng)老金的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，尚未納入?yún)⒈５挠砂l(fā)放其退休費(fèi)的單位代調(diào)或預(yù)調(diào)，都要求8月底前發(fā)放到位。