養老金計算方法牽扯到很多系數，我們首先看一下全國通用的退休金計算方式。全國通用的退休金計算方式主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分構成。基礎養老金等于退休時上年度在崗職工的月平均工資×（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。個人賬戶養老金，等于個人賬戶余額除以退休年齡確定的計發月數。那么2019年孝感養老金計算方法如何規定的呢?孝感養老金上調方案及補發到帳時間安排如何?本文小編為你解讀!
一、2019年孝感養老金計算方法及說明
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
一、個人賬戶養老金：
=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
二、基礎養老金：
=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
注意：(公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)
二、全國各省養老金調整匯總表
三、孝感養老金繳費及補發到帳的相關信息
孝感養老保險繳費基數是多少?其繳費基數上限為上年度湖北省在崗職工月平均工資的300%，繳存基數下限為上年度湖北省在崗職工月平均工資的60%。且不滿45周歲的居民，應按年繳費，累計繳費年限不少于15年。
一、繳費基數
孝感市普通參保單位和職工的養老保險繳費基數的上限為16430.1元/月，下限為2824.9元/月。該繳費基數的執行時間是從2017年7月至6月。此外，今年的養老保險繳費標準較去年標準上漲了71.34元。
本市靈活就業人員的養老保險的繳費比例為20%，確定為六個繳費檔次，即50%、60%、80%、100%、200%、300%，該人員的繳費基數是以上一年度年全市月“社平”工資(即4708.1元)來確定的。
二、繳費年限
1、不滿45周歲的居民，應按年繳費，累計繳費年限不少于15年。
2、參保人年滿60周歲時繳費年限不滿15年的，應逐年延繳，并享受相應的政府繳費補貼。
3、達到65周歲時仍不滿15年的，可一次性補足差額年限的養老保險費，但一次性補繳不享受政府繳費補貼。
提示：以上是對孝感養老保險繳費基數是多少的介紹。其中上下限都是根據年度湖北省在崗職工月平均工資決定的。其中參保人年滿60周歲時繳費年限不滿15年的，應逐年延繳，并享受相應的政府繳費補貼。
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