貴州70萬事業單位人員全部實行合同制
貴州省深化事業單位人事制度改革，70萬事業單位工作人員全部實行合同制。
記者從貴州省人力資源和社會保障廳了解到，貴州省2017年基本完成全省事業單位聘用合同簽訂工作。目前，70萬事業單位工作人員第二次簽合同基本結束。這意味著貴州省初步實現了事業單位由固定用人向合同用人轉變，事業單位按合同用人、個人依合同履職、雙方靠合同約束的格局初步形成。
貴州省人社廳廳長夏一慶說，貴州在國家總控范圍內，制定向基層和重點行業傾斜政策。通過提高中、高級專業技術任職崗位結構比例、在基層事業單位實現高級職務“即評即聘”、特設崗位不占單位結構比例等政策，充分激發了事業單位工作人員干事創業的激情。目前，貴州省事業單位公開招聘已實現“全覆蓋”，有200多萬人次參加應聘，實際聘用了10萬余名人才，成為事業單位的骨干和中堅。
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