平均工資是指在報告期內單位發放工資的人均水平,由報告期工資總額除以報告期平均人數得出。工資統計主要統計法人單位的就業人員,而個體就業人員、自由職業者等非單位就業人員不在工資統計范圍內。
平均工資統計分為城鎮地區私營單位和非私營單位,其中城鎮非私營單位包括國有單位、城鎮集體單位、聯營、股份制、外商投資、港澳臺商投資等單位。那么泰州平均工資多少?2023年泰州最新標準多少錢一個月?以下是小編收集的工資標準的相關信息僅供參考。
1、泰州工資最新標準多少錢一個月
泰州2023年暫未調整最低/平均工資,沿用仍是2021年度適用的標準。
2、最低工資不包括哪些
加班加點的工資;在高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下從事勞動的補貼;以及按照國家規定發給勞動者的其他工資福利待遇等。
3、泰州工資相關文章介紹
一、泰州中小學教師工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
泰州公立初中,教齡13年,本科畢業,年工資收入6.6W,年績效獎+班主任費+各項津貼大約年總收入11W左右。信息來源于網絡,僅供參考。1、泰州中小學教師工資多少錢醫藥高新區:小學,月薪4500+,公積金+年底績效,年薪9w左右市直:小學,月薪4500+,公積金+年底績效,年薪10w+姜堰區:小學,5500+,公積金+年底績效,年薪10w+海陵區:中學,5500+,公積金+年底績效+補貼,年薪10w...查看更多
二、泰州基層公務員工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
江蘇公務員的平均月工資在7000元左右,大多數月收入在6000-8000元之間。公務員的工資主要包括基本工資(職務工和級別工資),津貼,補貼、獎金和其他。一、泰州基層公務員工資多少錢泰州市區略低于揚州。泰州市和區公務員待遇都是一類工資標準,興化市、靖江市、泰興市都是二類工資標準。到手工資區都是一個標準,縣級市一個標準。市區>高港≈海陵≈姜堰>泰興≈靖江>興化。泰州的事業單位工資待遇和公務員工資待遇...查看更多
三、泰州事業單位工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
江蘇省事業單位工資構成是由:崗位工資、薪級工資、績效工資、津貼補貼四部分組成,其中崗位工資和薪級工資為基本工資。一、泰州事業單位工資多少錢每個月二、事業單位的崗位工資制有什么好處1、薪酬分配相對公平。崗位工資制是建立在規范的工作分析基礎之上,通過崗位評價確定各崗位價值,確保薪酬分配的內部公平;通過對關鍵崗位進行針對性的市場調查,從而可以實現薪酬分配的外部公平。2、簡明易懂,可操作性強。崗位工資制明...查看更多
四、2023年泰州最低工資標準調整新規多少錢每個月
2022年,江蘇最低工資的月薪標準是月最低工資標準:一類地區2280元;二類地區2070元;三類地區1840元。非全日制用工小時最低工資標準:一類地區22元;二類地區20元;三類地區18元。一、泰州最低工資標準調整新規泰州2022年暫未調整最低/平均工資,沿用仍是2021年度適用的標準。二、最低工資標準包含哪些部分月最低工資標準包含勞動者個人應繳納的基本養老保險費、醫療保險費、失業保險費和住房公積...查看更多
五、2023年泰州最低工資標準,多少錢一個月是否含保險
泰州最低工資標準,是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應支付的最低勞動報酬。2022年泰州最低工資標準多少錢呢,泰州最低工資是否含有保險在內,本文大風車網幫大家整理了2022年泰州最低工資的相關知識,僅供參考!一、泰州最低工資一覽表泰州市2022年的最低工資標準尚未發布,所以,現在適用的仍然是2021年的。二、泰州最低工資相關規定最低工資...查看更多
六、泰州工資標準2023最新,最低工資及加班工資怎么計算
江蘇省人力資源社會保障廳今天發布消息,經省政府同意,我省從今年8 月1日起調整全省最低工資標準。調整后,月最低工資標準,一類地區2020元,增加130元,增長6.88%;二類地區1830元,增加110元,增長6.4%;三類地區1620元,增加100元,增長6.58%。非全日制用工小時最低工資標準,一類地區18.5元,增加1.5元,增長8.82%;二類地區16.5元,增加1元,增長6.45%;三類地...查看更多
七、泰州教師工資待遇如何,2023年泰州教師工資多少錢一年
國務院已經下發了調整公務員基本工資、事業單位人員基本工資、機關事業單位離退休人員費的三個方案。具體來看,本次機關事業單位人員基本工資普漲,重點是向基層傾斜。像公務員中最低級別的辦事員,基本工資標準是由630元提至1320元;事業單位中最低級別的工人、專業技術人員、管理人員,基本工資標準分別由610元、630元、3150元,提升至1280元、1320元、6940元。中小學教師、醫院護士的基本工資標準...查看更多
八、2023年泰州購買社保需要什么資料及最低工資標準
一、事項名稱企業單位參加社會保險增減人員變動二、設定依據《中華人民共和國社會保險法》、《勞動合同法》和《江蘇省社會保險征繳條例》。三、申請條件用人單位參保人員發生變化的。四、辦理材料1、《泰州市市區參保單位社會保險人員增(減)明細表》一式兩份,加蓋公章;2、人員增加另需攜帶材料:《泰州市錄用(合同)備案表》;異地轉入社保關系的參保人員提供原參保地開具的《基本養老保險參保繳費憑證》和醫療保險《參保憑...查看更多
九、2023年泰州退休工資大概多少,泰州退休工資如何計算
泰州退休工資如何計算 1、基礎養老金月標準以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。計算公式為:基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%2、個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為:個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數3、過渡性養老...查看更多
十、2023年泰州最低工資標準多少錢,泰州最低工資標準國家規定
最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應支付的最低勞動報酬(包含勞動者個人繳納的社會保險費等費用)。這里所稱正常勞動,是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定,在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內從事的勞動。勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育(產)假、節育手術假等國家規定的假期間,以及法定工作時間內依法參加社會活動期間...查看更多